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餐厅服务员长期聘用合同8篇.docxVIP

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餐厅服务员长期聘用合同8篇

篇1

甲方(用人单位):XX餐厅

乙方(劳动者):XXX,性别:XX,民族:XX,出生日期:XXXX年XX月XX日,住址:XXXX,联系电话:XXXX。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事餐厅服务员工作达成如下协议:

一、合同期限

1.合同签订时间:XXXX年XX月XX日。

2.合同生效时间:自合同签订之日起生效。

3.合同变更时间:如需变更合同,双方应协商一致,并按照相关规定进行变更。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事餐厅服务员工作,包括餐厅内的各项服务工作。

2.工作地点为甲方的餐厅内。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间:乙方的工作时间为每周XX天,每天工作XX小时。具体工作时间安排由甲方根据实际情况进行调整。

2.加班安排:如因工作需要加班,甲方应按规定支付加班费用或给予调休补偿。

3.休息休假:乙方享有每月XX天的带薪休息时间,具体安排由甲方根据实际情况进行调整。在带薪休息期间,甲方应按规定支付工资。

四、劳动报酬及支付方式

1.乙方的基本工资为每月人民币XX元整(大写:XX元整)。具体数额根据甲方的实际情况进行调整。

2.甲方应按月向乙方支付工资,具体支付时间为每月的XX日。如遇节假日或特殊情况,甲方应提前或推迟支付工资,并提前告知乙方。

3.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费,具体费用由甲方承担。

4.乙方在甲方工作期间,如因工作需要产生的交通费用、通讯费用等,甲方应按规定给予报销或补贴。具体报销或补贴标准由甲方根据实际情况进行调整。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费,具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体缴纳比例和方式由双方协商确定。

2.乙方在甲方工作期间,如因病或非因工负伤需要治疗时,甲方应按规定给予医疗期,并承担治疗期间的相关费用。具体医疗期限和费用承担方式由双方协商确定。

3.乙方在甲方工作期间,如因工负伤或患职业病需要治疗时,甲方应承担治疗期间的相关费用,并按照规定给予工伤待遇。具体工伤待遇和费用承担方式由双方协商确定。

4.乙方在甲方工作期间,甲方应按规定给予乙方其他福利待遇,如年终奖、过节费等。具体福利待遇和发放方式由双方协商确定。

六、合同解除与终止

1.双方协商一致,可以解除本合同。如需解除本合同,双方应提前XX天书面通知对方,并按照相关规定进行解除。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;

(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

(3)严重失职、营私舞弊或对甲方利益造成重大损害的;

(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响或者拒不改正的;

(5)被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:

(1)在试用期内提前XX天书面通知甲方的;

(2)甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(3)甲方未及时足额支付劳动报酬的;

(4)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;

(5)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的。

4.本合同解除或终止时,双方应按规定进行离职手续,如工资结算、物品归还等。具体离职手续和费用结算方式由双方协商确定。

七、违约责任及赔偿损失

1.双方同意在本合同履行过程中,如一方违约导致本合同无法继续履行的,违约方应承担违约责任并赔偿因此给对方造成的全部损失。具体赔偿方式和金额由双方协商确定。如需通过法律途径解决纠纷的,违约方应承担全部法律责任和费用。2.乙方在甲方工作期间违反必威体育官网网址义务的,应承担违约责任并赔偿因此给甲方造成的全部损失。具体赔偿方式和金额由双方协商确定。如需通过法律途径解决纠纷的,乙方应承担全部法律责任和费用。八、其他约定事项1.双方同意在本合同履行过程中相互尊重、友好协商解决问题。如有任何争议或问题出现时应首先尝试通过友好协商的方式解决。2.本合同未尽事宜由双方协商确定并签订补充协议进行约定。补充协议与本合同具有同等法律效力。3.本合同自双方签字或盖章之日起生效并具有法律效力。本合同的修改、补充均应以书面形式进行并经过双方签字或盖章确认后生效。4.双方同意在本合同履行过程中保持沟通畅通及时了解和反馈相关信息以确保本合同

篇2

甲方(用人单

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