2025年1+x幼儿照护培训心得体会 .pdfVIP

勿以恶小而为之，勿以善小而不为。——刘备

1+x幼儿照护培训心得体会

6月16日至27日，我非常荣幸地参加了“全省第十八期护理管

理职员培训班”。经验丰富、德高看重的护理先辈们讲授的一堂堂出

色课程，像暗夜里的灯塔照亮了我，使我对护理管理有了新的熟悉，

更新了观念、拓宽了思路，进一步明确了今后工作的方向。

通过这次培训，我晓得了，身为一位护士长，不但要有较强的业

务能力和奉献精神，还要有综合能力，有竞争意识、服务意识和安全

意识。只有通过不断的学习，拓宽眼界和思路，不断完善自己，超越

自己，才能更好的适应不断发展的现代护理工作需要。

护士长必须具有较强的沟通调和能力，应用本身的人格魅力来团

结并影响科室成员，使我们的团队成员工作起来，心往一处用，劲往

一处使。发挥科室成员的主人翁意识，并依照各人所上进行科学分工，

做到人人参与管理。

社会在发展，患者的要求也在不断进步，要进步患者对我们的满

意度，就必须以病人为中心，以人为本，从细处进手，展开护理工作。

一样，精细化管理势在必行。细节决定护理质量；细节确保护理安全；

细节和谐护患关系；细节促进医护友谊；细节决定成败！

“无危为安，无损为全。”安全管理是护理管理工作的重中之重。

没有安全意识，医疗纠纷就会不断出现。护士长作为科室的领头人，

应当组织全科职员认真学习相干法律法规，加强护士责任心，进步安

全意识，严防过失事故的发生。护士长应做好护理质量控制，特别是

现场质量控制。天天对急救药品及器材、消毒隔离、手卫生、护理措

以家为家，以乡为乡，以国为国，以天下为天下。——《管子》

施的实施、查对制度的落实等项目进行检查，发现隐患和题目，及时

讨论分析，查找缘由，延续改进、追踪检查，不断进步护理质量。

对科内护士进行分层次培训，并进行理论及操纵考核，协助护士

做好职业规划，建立其敬业奉献的精神。

坑受培训的这些日子，我看到了护理先辈们对护理事业的专注、

投进、执着及忘我奉献。我感动的同时，也感遭到肩负的责任和使命。

我要和我的团队火伴一起不断学习，不断思考、不断努力工作，为我

们的护理事业贡献出属于自己的光和热！