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专业校园招聘公开引进高层次人才笔试答案题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!
红太阳集团有限公司整理校园招聘公开引进高层次人才笔试答案【B卷】
第I部分单选题(100题)
1.[单选题]实行低利率政策是抗击通货膨胀的有效手段。目前的低利率水平可以使中国通货膨胀处于可控范围之内,不会发生恶性通胀,也使企业能够以较低廉的利息代价得到资金支持,从而使企业渡过难关。以下哪项如果为真,最能反驳上述论断?()
A:最近政府正在考虑提高利率
B:我国的利率不仅是低利率,而且已经是负利率
C:实行低利率未必对企业有利
D:低利率政策下的信贷爆发式增长在一定程度上增加了通胀发生的可能性
答案:D
2.[单选题]不必回避世界遗产的经济价值,但世界遗产首先是世界上独一无二的珍贵资源,不能视同普通经济资源来开发利用;同时世界遗产是必须妥善保护的资源,脆弱、易损,具有不可再生性,一旦破坏就会造成不可逆转的损失,在保护与开发利用之间,无疑应以保护为主。再者,世界遗产是全体人民共有的资源,绝不仅仅属于遗产所在地,更不能作为利益集团的独占经济资源而被随意当成摇钱树。世界遗产还属于代际资源,在利用上要体现代际公平,我们负有将其完整地传给子孙后代的重大责任,要可持续利用。对这段文字的主旨概括最准确的是()。
A:世界遗产是全人类共有的财富
B:世界遗产的保护意识有待加强
C:世界遗产重在保护而非开发
D:世界遗产是不可再生的珍贵资源
答案:C
3.[单选题]某市实行人才强省战略,2010年从国内外引进各类优秀人才1000名,其中,管理类人才361人,非管理类不具有博士学位的人才250人,国外引进的非管理类人才206人,国内引进的具有博士学位的人才252人。根据以上陈述,可以得出()。
A:国内引进的具有博士学位的管理类人才少于70人
B:国外引进的具有博士学位的管理类人才多于70人
C:国内引进的具有博士学位的管理类人才多于70人
D:国外引进的具有博士学位的管理类人才少于70人
答案:A
4.[单选题]差别定价是指企业根据市场的不同、顾客的不同而对企业生产的同一种产品采用不同的定价销售。下列不属于差别定价的是()。
A:某酒厂生产的52°白酒,批发价每瓶售价102元,零售价每瓶128元
B:电力公司对居民用电实行分时计价,6:00到12:00每度0.9元,12:00到24:00每度1.5元,0:00到6:00每度0.3元
C:旅游景点老年人票2折,儿童票3折,学生票5折,一般顾客全票
D:某品牌手机内存8GB的售价4888元,16GB的5388元,32GB的6288元
答案:D
5.[单选题]下列各句中,没有语病的一句是()。
A:作为2008年北京奥运会保险合作伙伴,中国人保以更适合公众参加的形式,组织了弘扬奥林匹克精神、服务奥运,分享奥运所带来的激情和欢乐
B:为了拉动内需,日前国家发改委等六部委联合发文,鼓励发展节能环保型小排量汽车,要求各地各部门消除对小排量汽车的各种限制措施
C:作家出版社最近出版了巴金先生记叙性、回忆性文字的汇编《我的家》,该书以图文形式首次全面展现了一代文学大师鲜为人知的家庭生活
D:对于农村小学,非常关心的一个问题是如何把大量的优质教育资源输入到农村小学的课堂里去,使农村学校的老师和孩子能够把他们的课上好
答案:C
6.[单选题]交警:违章:罚单()
A:小偷:违法:拘留
B:客户:违约:违约金
C:士兵:违令:降级
D:裁判:违规:黄牌
答案:D
7.[单选题]管理不确定性已经并将长期成为折磨企业的一种“暖性疾病”。比如,许多公司已停止印发组织结构图了,因为它几乎刚刚出来就会变得过时。在高科技企业,人人都知道,哪怕只预测几个月后的技术趋势都是一件浪费时间的徒劳之举。如果你对混沌理论有一点点认识的话,你会懂得世界既不可知,也不可预测。过去的企业好像一条悠哉游哉的豪华游轮,而现在的企业则好像波浪滔天的大海里的一只独木舟。这段文字意在说明:
A:管理不确定性使企业面临灭顶之灾
B:企业的未来既不可知,也不可预测
C:管理不确定性是当今企业面临的严峻挑战
D:现在企业的生存状况不佳
答案:C
8.[单选题]2008年之前国内新培植的大豆品种平均产油率仍低于原产于某国的大豆,但自2008年3月至2010年4月,经过科技人员的精心培植,其平均产油率提高了很多。至今,平均产油率虽没再提高,但与进口某国的大豆产油率平均值差距在缩小。基于上述论断,下面一定正确的一项是()。
A:新培植的本土大豆平均产油率从2010年4月后逐渐降低
B:从2010年4月后进口的某国大豆平均产油率逐渐降低
C:2010年4月后培植的本土大豆平均产油率高于同期进口某国的大豆
D:2008
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