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为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开太平。——张载
听故事，学管理知到章节测试答案2025年必威体育精装版同济大学
绪论单元测试
1.管理学研究人最基本的行为规律和特征。
参考答案:
对
2.人的行为是有动机的。
参考答案:
对
3.组织当中形成良好人际关系的基础包括
参考答案:
对他人有正确的认知;对自己有正确的认知;对他人有正确的预期
4.管理的三大技能包括
参考答案:
概念技能;专业技能;人际技能
勿以恶小而为之，勿以善小而不为。——刘备
5.认知能力包括对社会、时代和对自己的认知。
参考答案:
对
第一章测试
1.泰罗认为管理是由计划、组织、领导、控制所形成的过程，他的观点决定了
管理教科书的基本架构。
参考答案:
错
2.根据管理的定义，管理的三个关键词是（）
参考答案:
过程;目标;高效
3.将工作分解并分配给具体人员完成的过程就是（）职能。
参考答案:
组织
4.把正确的事找出来，并交给正确的人去做，过程中确定任务优先级，然后配
置资源，把控事情的走向,这是中层管理者的职责。
参考答案:
错
志不强者智不达，言不信者行不果。——墨翟
5.管理者技能不包括（）
参考答案:
沟通技能
第二章测试
1.管理学成为一门学科的条件是（）
参考答案:
学者的系统性研究
2.法约尔认为管理性工作包括（）
参考答案:
指挥与协调;计划;控制;组织
3.组织效力是指组织在实现自身目标过程中满足其成员个人目标的能力和程度；
组织效率是指组织实现其目标的能力或实现其目标的程度，如利润、产值、
增长速度等。
参考答案:
错
4.权变理论主要观点不包括（）
参考答案:
权变管理来源于知识的传承，管理者的独立思想作用不大
乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》
5.没有保健因素会产生不满意，有保健因素会产生没有不满意的反应；没有激
励因素会产生没有满意的反应，有激励因素会产生满意。
参考答案:
对
第三章测试
1.个体行为变量维度不包括（）
参考答案:
情感和理性
2.麦尔斯—布瑞格斯最终确定十六种人格，布兰德认为实践中主要有六种人格
类型。
参考答案:
对
3.自信进取，喜欢影响控制别人，喜欢在人群里边起主导作用的人的人格类型
是（）
参考答案:
企业型人格
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