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上市公司员工聘用合同书5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自本合同生效之日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在_________岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，并尽职尽责完成工作任务。

2.乙方的工作地点为_________。如甲方根据工作需要调整乙方的工作地点，乙方应服从安排。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周_________小时工作制，每日工作时间不超过_________小时。乙方应按规定的工作时间上下班，并严格遵守考勤制度。

2.乙方享有国家法律规定的各项休息休假的权利。具体安排由甲方根据工作需要和实际情况决定。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为_________元/月。支付时间为每月的_________日。

2.乙方在试用期的工资为_________元/月。试用期满后，根据工作表现和能力，甲方有权调整乙方的工资水平。

3.乙方在法定节假日、带薪年休假等假期期间，甲方应按规定支付工资。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方在享受社会保险待遇时，应遵守相关法规和政策规定。

3.甲方可依法制定规章制度，对乙方进行管理和奖惩。但规章制度不得违反法律法规的规定，不得损害乙方的合法权益。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方应对工作中涉及的商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方泄露必威体育官网网址信息。

2.乙方在离职后，仍应对必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务，直至必威体育官网网址信息成为公开信息或甲方书面同意解除必威体育官网网址义务为止。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行本合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。

2.乙方在试用期内不符合录用条件或违反甲方规章制度的，甲方有权解除劳动合同并不支付经济补偿金。

八、其他约定事项

1.甲乙双方可协商约定其他事项，如培训费、违约金等。具体约定应遵守法律法规的规定，并不得损害双方的合法权益。

2.本合同未尽事宜，按《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。如法律法规有修改或废止的，按修改或废止后的法律法规执行。

九、争议解决方式

因履行本合同发生争议的，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

十、合同生效及变更

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.双方书面同意可变更本合同的内容，但变更内容不得损害双方的合法权益。变更后的合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（用人单位）：XXX公司

乙方（员工）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，签订本合同。

一、合同期限

1.本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任XX岗位工作，具体职责包括但不限于：

（请根据实际情况填写具体的工作内容和职责）

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周XX天，每天工作XX小时，具体上下班时间根据甲方公司规定执行。

2.乙方享有国家法定假期和甲方公司规定的年假、病假等休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月XX元，具体薪资根据甲方公司薪酬体系执行。