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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2025年度医院护理工专业发展及薪酬激励合同

合同编号_________

一、合同主体

1.甲方：

名称：（填写甲方全称）

地址：（填写甲方详细地址）

联系人：（填写甲方联系人姓名）

联系电话：（填写甲方联系电话）

2.乙方：

名称：（填写乙方全称）

地址：（填写乙方详细地址）

联系人：（填写乙方联系人姓名）

联系电话：（填写乙方联系电话）

3.其他相关方：

（如有其他相关方，在此处填写）

二、合同前言

2.1背景：

2.2目的：

本合同旨在明确甲方与乙方在2025年度医院护理工专业发展及薪酬激励方面的权利、义务及责任，促进双方共同发展，提高护理工作质量。

三、定义与解释

3.1专业属于：

本合同中“护理工”指在医院从事临床护理、护理管理等工作的人员。

3.2关键词解释：

（1）专业发展：指乙方在护理工岗位上，通过培训、进修等方式提高自身业务水平、管理能力和综合素质的过程。

（2）薪酬激励：指甲方根据乙方的工作表现、专业发展及医院整体效益，给予乙方相应的薪酬奖励。

四、权利与义务

4.1甲方的权利和义务：

（1）有权要求乙方遵守医院各项规章制度，确保护理工作顺利进行；

（2）有权对乙方进行定期或不定期的专业培训和考核；

（3）有权根据医院整体效益和乙方工作表现，给予乙方相应的薪酬奖励；

（4）有权对乙方进行奖惩，包括晋升、降级、辞退等。

4.2乙方的权利和义务：

（1）遵守医院各项规章制度，确保护理工作质量；

（2）积极参加医院组织的专业培训，提高自身业务水平；

（3）努力完成本职工作，为患者提供优质的护理服务；

（4）配合甲方完成各项工作任务，维护医院形象。

五、履行条款

5.1合同履行时间：

本合同自双方签字之日起生效，至2025年12月31日止。

5.2合同履行地点：

本合同在甲方医院内履行。

5.3合同履行方式：

（1）甲方负责组织专业培训、考核等活动，乙方应积极参与；

（2）甲方根据乙方工作表现和医院整体效益，给予乙方相应的薪酬奖励；

（3）双方应按照本合同约定，履行各自的权利和义务。

六、合同的生效和终止

6.1生效条件：

本合同自双方签字之日起生效。

6.2终止条件：

（1）本合同约定的期限届满；

（2）乙方因个人原因提出辞职，并经甲方批准；

（3）因不可抗力导致合同无法履行；

（4）双方协商一致解除合同。

6.3终止程序：

（1）一方提出终止合同时，应提前30日书面通知对方；

（2）双方协商一致解除合同时，应签订终止协议。

6.4终止后果：

（1）合同终止后，双方应按照本合同约定，处理相关事宜；

（2）合同终止后，甲方应向乙方支付相应薪酬；

（3）合同终止后，双方不再承担本合同约定的权利和义务。

七、费用与支付

7.1费用构成：

（1）乙方参加专业培训的费用；

（2）乙方获得晋升、加薪等激励措施的费用；

（3）乙方因工作表现优秀而获得的奖金；

（4）甲方为保障护理工作质量而投入的相关费用。

7.2支付方式：

（1）乙方参加专业培训的费用，由甲方在培训前一次性支付；

（2）乙方获得晋升、加薪等激励措施的费用，由甲方在相关措施实施后一个月内支付；

（3）乙方因工作表现优秀而获得的奖金，由甲方在奖金评定后一个月内支付；

（4）甲方为保障护理工作质量而投入的相关费用，按实际发生情况支付。

7.3支付时间：

（1）乙方参加专业培训的费用，在培训前支付；

（2）乙方获得晋升、加薪等激励措施的费用，在相关措施实施后一个月内支付；

（3）乙方因工作表现优秀而获得的奖金，在奖金评定后一个月内支付；

（4）甲方为保障护理工作质量而投入的相关费用，在费用发生后的一个月内支付。

7.4支付条款：

（1）甲方应在支付费用前，向乙方提供相应的费用支付凭证；

（2）乙方应在收到费用支付凭证后，对支付情况进行确认；

（3）如乙方对费用支付有异议，应在收到支付凭证后的五个工作日内提出，甲方应在接到异议后七个工作日内予以答复。

八、违约责任

8.1甲方违约：

（1）甲方未按时支付乙方费用的，应按每日万分之五向乙方支付违约金；

（2）甲方未按约定提供专业培训的，应向乙方支付相应的赔偿金；

（3）甲方违反必威体育官网网址条款的，应承担相应的法律责任。

8.2乙方违约：

（1）乙方未按时参加专业培训的，应向甲方支付相应的违约金；

（2）乙方违反必威体育官网网址条款的，应承担相应的法律责任；

（3）乙方因个人原因离职，未提前一个月通知甲方的，应向甲方支付相当于一个月工资的违约金。

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