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关于用人劳务方面的合同6篇

篇1

用人劳务合同

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（劳务人员）：_________

地址：_________

联系方式：_________

鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事_________工作，乙方愿意提供劳务服务，双方经友好协商，达成以下用人劳务合同：

一、合同期限

1.本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.乙方在本合同约定的期限内为甲方提供劳务服务，期满后，双方可协商续签。

二、工作内容与地点

1.乙方从事的工种为________，工作地点在________。

2.乙方的工作内容应遵守甲方的规章制度和操作规程，如有违反，甲方有权要求乙方改正或解除合同。

三、工作时间与报酬

1.乙方的工作时间为每周______天，每天______小时。具体上下班时间根据甲方需要安排。

2.乙方的基本工资为______元/月，具体薪资根据乙方的工作表现及甲方的考核情况确定。

3.甲方每月______日通过______方式向乙方支付工资，如遇节假日或特殊情况，支付时间可相应调整。

四、保险与福利

1.甲方应为乙方购买工伤保险、医疗保险、养老保险等社会保险，确保乙方在工作期间及离职后得到相应的保障。

2.乙方在甲方工作期间，可享受相应的福利待遇，如年终奖、加班费等。具体福利待遇根据甲方的规定执行。

五、违约责任

1.甲方如违反本合同的约定，未按时支付工资或未提供应有的保险与福利，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2.乙方如违反本合同的约定，未按时完成分配的任务或从事违法活动，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

六、其他约定

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的各项规章制度和操作规程，如有违反，甲方有权对乙方进行处罚或解除劳动合同。

2.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业机密和客户信息，不得擅自泄露或利用这些信息谋取私利。

3.本合同未尽事宜，双方可协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

4.本合同自双方签字盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

用人劳务合同

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系电话：[公司电话]

乙方（劳动者）：[姓名]

性别：[性别]

年龄：[年龄]

学历：[学历]

联系方式：[联系方式]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事劳务工作达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订时间：____年____月____日

2.合同生效时间：____年____月____日

3.合同结束时间：____年____月____日

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方从事的岗位（工种）为：____

2.乙方的工作地点为：____

3.乙方的工作内容按照甲方的岗位说明书执行。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周工作____小时的工作制度。具体工作时间为：____

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。

3.甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为：____元/月

2.甲方根据经营情况和乙方的表现，可给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。

3.甲方应在每月的____日左右向乙方支付工资。

4.乙方在甲方工作期间，甲方不得随意降低乙方的工资待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。具体包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定向乙方提供福利待遇。具体包括：住房、用餐、交通等补贴。

3.乙方在甲方工作期间，如发生工伤事故，甲方应承担相应的赔偿责任。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应按规定向乙方提供必要的劳动保护