2025年行业调查报告(优秀4篇) 完整版675.pdfVIP

百学须先立志。——朱熹

行业调查报告（优秀4篇）

行业调查报告篇一

为了进一步了解服装行业的发展现状，了解相关企业的就业需求，把握服装专业人才

的培养方向，办好我校服装生产与营销专业，我们对全国服装行业以及该专业的人才需求和

培养目标进行了大量的调研。

一、专业行业背景

服装业在我国国民经济和出口贸易中占有举足轻重的地位，出口1440亿美元，同比增

长25.2%，占全国货物贸易出口额的14.9%；

中国纺织服装出口总额一qi12亿美元，占中国出口贸易总额的壹五.4%，继续位居中国

各行业出口收入第一，出口总额也位居世界第一。

加入世贸组织后，中国逐渐成为一个世界制造中心。为了增强世界竞争力，先进的服装

技术已经广泛应用于服装行业。随着新设备、新技术、新材料在服装行业的广泛应用，对服

装专业人才的需求越来越大。虽然服装行业深受全球金融危机影响，行业发展和出口萎缩，

行业内大量员工失业，但对技术含量高的技术工人和岗位人才的需求仍然相当旺盛，培养服

装设计和技术人才具有广阔的市场需求前景。中国服装业正处于重大产业升级和产业区域调

整的关键时期，从经济发达的东部沿海地区向经济落后的中西部地区转移。懂设计，精生产，

好管理，好营销的职校毕业生还是大有用处的。

二、专业技术工作的需要

调查显示，近年来，随着民营经济的快速发展、企业升级改造、经济结构调整和大规模

产业转移，大量新工艺、新材料和新设备投入使用。为了提高工作效率和产品质量，服装设

备和技术升级是大势所趋，服装行业对实用技能型人才的需求会更大。服装设计与工艺专业

主要面向服装设计、服装加工、服装结构制图、结构设计、质检、服装纸样推送、服装企业

管理、市场营销等岗位或工种。，而服装缝纫、排版制版、裁剪、熨烫、质检、设备维修等

岗位需求最大。

第三，就业市场的需求

目前，中国的服装设计和工艺水平与欧美等先进国家有很大差距。有影响力的服装设计

师和工匠占总就业人数不到3%，比例仅为发达工业国家的十分之一。现有的许多服装机械

设备没有得到充分利用，服装专业人才的缺乏是主要原因之一。据有关部门统计，广东近年

来服装设计与工艺行业技能型人才短缺40万人，从产品设计到产品生产加工等各个层次都

急需大量的技术型人才，尤其是中专层次的一线机器操作技能型人才。

四、根据企业对技能型人才的需求确定岗位

根据就业市场的需求，专业岗位的目标岗位如下:①服装制作师，②服装面糊，③裁

缝师，④样品服装制作师，⑤跟单员，⑥质检员，⑦成本会计，⑧基层管理人员，⑨其

他相关专业岗位。培养能从事现代服装设计、生产、管理的中级实用技能人才。

根据就业岗位的要求，分解各岗位所需的知识、能力和素质，确定专业人才的培养规格

如下:

①良好的人际沟通能力、团队合作精神和客户服务意识。

②良好的质量效益意识和产品检测评估能力。

③运用服装设计和工艺的基础知识，合理选择服装设备和服装加工相关要素的能力。

④了解服装装备和服装技术的发展方向，有继续学习和适应职业变化的`能力。

⑤cad绘图（设计、绘图、建模、自动编程）、初、中级服装设计定制工、服装制作工、

服装设备操作（缝纫机、包缝机、扣眼缝纫机、熨平机）等技能。

⑥准备服装加工工艺文件。

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⑦阅读服装文献的技巧。

⑧安全用电知识和服装设备维护技能。

⑨有良好的文化修养。

行业调查报告篇二