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2024年企划部岗位职责

企划部岗位职责1

岗位职责：

1彳亍政隶属

直接上级：总办主任

直接下属：企划部策划职责、企划部美工职责、企划部文案兼文员职责、企划部市拓展专

员职责

2.主要职责

全面管理公司标识系统的统一制定、设计和实施规划；

执行总公司营运方针井按需要组织策划公司统一实施的大型企划方案，检杳和监督方案的落

实；

制定公司规划提案，为公司领导提供公司发展战略、公司专项个案、公司整合方向、公司赢

利开发等专案，提出基本数据理论依据，当好公司参谋；

定期到各地区公司按照企划纲要及工作计划进行目标检查和考核；

负责全公司企划的业务培训及工作指导；

制定企划的组织架构、下属岗位职责、部门发展计划；

负责企划人员的选拔、考核、培养、推荐；

执行总公司规定任务并按要求下发地区公司负责实施方案的落实、检杳、监督、总结，上报

总经理执行方案结果和执行总结。

对全国市情况进行调研、汇总、分析。

负责营运本部企划的‘日常工作管理及企划部与其他部门的协调；

抓好全国统一实施文案的执行、监督、修正和活动总结;

对全公司企划工作进行总结评定标准的制定；

负责对全公司标识系统统一实施结果的检查和管理；

企划部岗位职责2

（一）企划总监职责

全面负责公司企划纲要及企划工作计划的制定和实施；

1、全面管理公司标识系统的统一制定、设计和实施规划；

2、执行总公司营运方针并按需要组织策划公司统一实施的大型企划方案，检查和监督方案

的落实;

3、制定公司规划提案，为公司领导提供公司发展战略、公司专项个案、公司整合方向、公

司嬴利开发等专案，提出基本数据理论依据，当好公司参谋；

4、定期到各地区公司按照企划纲要及工作计划进行目标检查和考核；

5、负责全公司企划的业务培训及工作指导；

6、制定企划的组织架构、下属岗位职责、部门发展计划；

7、负责企划人员的选拔、考核、培养、推荐；

8、执行总公司规定任务并按要求下发地区公司负责实施方案的落实、检查、监督、总结，

上报总经理执行方案结果和执行总结。

9、对全国市情况进行调研、汇总、分析。

10、负责营运本部企划的曰常工作管理及企划部与其他部门的协调；

（二）企划专员职责：

1、组织管理专员

①协助总监完成公司规定的各项工作任务,抓好主管的专项业务并向总监汇报结果；

②负责公司企划组织架构的完善及地区公司组织架构人员增减的考核;

③负责企划人才选拔条件的制定和企划工作的表彰、评定、通报；

④抓好全国统一实施文案的执行、监督、修正和活动总结；

⑤负责全国优秀文案及日常企划文件的建档管理；

⑥对各地区公司广告收入及规划细则、企划工作总结、工作计划的建档管理；

⑦对全公司企划工作进行总结评定标准的制定；

⑧负责对全公司标识系统统一实施结果的检查和管理；

2、文案策划文员

①负责公司活动策划的企划工作，完成公司布置的日管工作，并向总监汇报工作结果；

②负责公司大型活动的组织策划及实施细案，制定活动的实施细则；

③制定大型活动及一般促销活动的分类考核标准及活动投入与收益的比例要求；

④组织全公司的策划创意和文案写作培训、组织活动实践的培训；

⑤按时完成公司指定个案的策划和个案实施总结；

⑥负责公司企业文化的宣传方案和公司大事记文案的整理编写工作；

⑦对DM快讯主题的策划实行标准范例化；

⑧对新店开业和重大节日活动的策划文案实行标准范例化；

3、媒体宣传专员:：

①负责策划公司企业形象、企业文化、大型活动的媒体宣传方式和组织方案

②制定公司总体形象宣传计划及媒体个案策划，制定媒体开发利用规划细则；

③建立与媒体的良好合作关系，为公司企业形象的提高组织系列软新闻的专题策划；

④负责公司宣传通稿及个案新闻通稿的范例培训；

⑤对媒体广告投入进行广告内容、报纸版面、音像组合、广告主题进行规范培训和创意培训;

⑥对公司重大事件、先进事迹、公司良好形象典型事件负责媒体报道宣传;

4、形象设计专员