短期劳务合同的范本6篇.docx

短期劳务合同的范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________

单位性质：___________________

法定代表人：___________________

单位地址：___________________

乙方（劳动者）：___________________

户籍所在地地址：___________________

现居住地地址：___________________

居民身份证号码：___________________

联系方式：___________________

鉴于甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，本着平等、自愿的原则，经友好协商，就甲方向乙方提供短期劳务达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，劳动关系终止。如双方协商一致，可以续约。

二、工作内容及地点

（一）乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及职责详见岗位说明书。岗位说明书作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

（二）乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责。

（三）乙方的工作地点为甲方所在地。甲方因业务需要派遣乙方到异地的，应经乙方同意并与乙方签订补充协议。

三、工作时间和休息休假

（一）甲方根据乙方的工作性质和工作需要，实行标准工时制或轮班制工作制。乙方的工作时间和休息休假安排由甲方决定，并应符合国家相关规定。如因工作需要加班的，应征得乙方同意并支付加班工资或调休补偿。

（二）在国家法定休假日及年假期间，甲方应当依法安排乙方休假。具体安排详见甲方制定的相关制度。

四、劳动报酬及支付

（一）乙方的工资分配形式为计时工资制或其他分配形式。乙方的劳动报酬应按月支付，不得低于当地最低工资标准。具体薪资标准和计算方式详见岗位说明书。

篇2

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（劳动者）：_________

地址：_________

联系方式：_________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事短期劳务工作，双方经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.乙方在合同期满前不得擅自离开工作岗位，如有特殊情况，需提前向甲方提交书面辞职报告，并获得甲方的同意。

二、工作内容与地点

1.乙方的工作岗位为_________，具体职责包括：_________。

2.乙方的工作地点在_________，如有变动，需提前告知甲方。

三、劳动报酬与福利

1.乙方的基本工资为_________元/月，具体薪资根据乙方的工作表现及甲方制定的薪酬制度进行调整。

2.甲方将按照乙方的实际工作时间支付工资，并确保每月按时发放。

3.乙方在合同期间内享受甲方的员工福利，包括五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。

四、劳动纪律与规定

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，按时完成分配的工作任务。

2.乙方在工作期间应佩戴安全装备，确保自身安全。如有违规行为，需承担相应的法律责任。

3.乙方应保护甲方的商业机密和客户信息，不得擅自泄露或利用这些信息谋取个人利益。

五、违约责任与赔偿

1.甲方如违反本合同的约定，需承担相应的违约责任，包括但不限于未按时支付工资、未提供必要的劳动条件等。

2.乙方如违反本合同的约定，需承担相应的违约责任，包括但不限于擅自离开工作岗位、泄露商业机密等。

3.违约方需向另一方支付相应的违约金或赔偿金。具体金额根据违约方违约的严重程度及给对方造成的实际损失进行确定。

六、争议解决与管辖法院

1.本合同的解释权归甲方所有。如双方在本合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2.争议解决期间，双方应继续履行本合同中未涉及争议部分的条款。

3.本合同受中华人民共和国法律法规的管辖。如因法律法规的不同或变更导致本合同的部分条款与现行法律法规不符，双方应协商修改或补充相应条款。

七、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可