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2024年简易劳务合同范本5篇
篇1
甲方(用人单位):_________
地址:_________
联系方式:_________
乙方(劳务人员):_________
地址:_________
联系方式:_________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳务合同,以明确双方的权利和义务。
一、合同期限
本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和地点
1.乙方的工作内容为:_________。
2.乙方的工作地点为:_________。
三、工作时间和报酬
1.乙方的工作时间为:每周工作_________天,每天工作_________小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。
2.乙方的报酬为:每月工资_________元,加班工资按小时计算,具体金额根据甲方规定执行。
四、保险和福利
1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费,确保乙方在工作过程中因工作原因受伤时得到相应的保障。
2.甲方应提供必要的劳动保护用品,确保乙方在工作过程中的安全健康。
3.乙方享受甲方规定的员工福利,如年终奖、带薪休假等。
五、违约责任
1.甲方违反本合同约定,未按时支付劳务报酬或提供必要的工作条件,乙方有权要求甲方履行义务并承担相应的违约责任。
2.乙方违反本合同约定,未按时完成工作任务或擅自离开工作岗位,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
六、其他事项
1.本合同未尽事宜,双方可协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同自双方签字(盖章)之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(签字/盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
乙方(签字):_________
日期:_________年_________月_________日
篇2
甲方(用人单位):XX公司
地址:XX市XX区XX路XX号
联系方式:电话:XXX-XXXX-XXXX,邮箱:XXXXX@
乙方(劳务人员):XXX
性别:男/女
出生日期:XXXX年XX月XX日
籍贯:XX省XX市XX县/区
学历:初中/高中/大学
联系方式:电话:XXX-XXXX-XXXX,邮箱:XXXXX@
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳务合同,共同遵守。
一、合同期限
本合同期限为1年,自2024年1月1日起至2024年12月31日止。
二、工作内容和地点
1.乙方从事的劳务工作为:在甲方指定的岗位上工作,具体岗位职责和工作地点由甲方安排。
2.乙方应按时完成甲方分配的任务,保证工作质量,遵守甲方的规章制度和操作规程。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为:每周工作5天,每天工作8小时,具体上下班时间由甲方安排。
2.乙方享有以下休息休假的权利:每周至少休息1天,具体休息日由甲方安排;国家法定节假日休息;带薪年休假,具体天数根据甲方规定执行。
四、劳动报酬和福利待遇
1.乙方的劳动报酬为:每月工资XXXX元,具体工资标准根据甲方规定执行。
2.乙方享有的福利待遇包括:五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金),具体缴纳比例和方式根据甲方规定执行;年终奖,具体发放标准和方式根据甲方规定执行;其他福利待遇,如加班费等,根据甲方规定执行。
五、劳动保护和劳动纪律
1.甲方应提供符合劳动安全卫生标准的劳动环境和劳动条件,保障乙方的劳动安全。
2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理和调度。
六、合同的变更、解除和终止
1.双方协商一致,可以变更本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:试用期不符合录用条件;严重违反劳动纪律或甲方规章制度;严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害;被依法追究刑事责任。
3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:在试用期内的;甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。
七、争议解决
因履
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