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培训师经验分享
资深培训师的经验与教训
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Agenda1.倾听学生的问题和挑战
2.核心观点
3.介绍
4.简化教学内容
5.持续学习与提高
01.倾听学生的问题和挑战
帮助和指导学生
提供帮助和指导
理解学生问题与挑战
听取学生疑问个性化解决方案鼓励学生积极表达
解决学习困难,理解学生挑战。根据学生的不同情况和需求,培养学生勇于提问和寻求帮助
提供个性化的帮助和指导的习惯和能力
倾听学生的问题
倾听是打开学生内心的钥匙
关注学生反馈
及时回应学生的反馈和问题
倾听学生的话语
不打断学生,认真倾听他们的
主动询问学生问题想法和想法
了解学生的疑惑和挑战
倾听学生的挑战
培训师倾听学生问题
理解学习难点关注学生进展教学内容调整
帮助学生解决困惑和难题及时发现学生的学习问题并提根据学生的需求和挑战,灵活应
供支持对
02.核心观点
教学的核心观点
简单明了的教学
教学方法生动的例子
通过生动例子解释复杂教学内容。
多媒体和互动
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