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江苏省高校毕业生就业协议书7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（毕业生）：_________

丙方（学校）：_________

根据《江苏省高校毕业生就业工作规定》以及相关法律法规，甲、乙、丙三方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本协议。

一、协议签订前提

甲、乙、丙三方在签订本协议前，已充分了解对方情况，并进行了必要的沟通和协商。甲方已充分了解乙方的专业特长、综合素质以及就业意向，乙方已充分了解甲方的工作性质、业务范围以及发展前景，丙方已充分了解甲、乙双方的情况。在此基础上，三方达成了一致的就业意向。

二、协议主要内容

1.甲方同意接收乙方作为自己的员工，乙方同意到甲方处工作。具体岗位及职责由甲方根据工作需要和乙方的专业特长进行安排。乙方在甲方处工作的期限自本协议签订之日起至本协议约定终止条件出现之日止。

2.甲方保证为乙方提供符合国家规定的劳动保护和安全卫生条件，保障乙方的合法权益。甲方有权按照本单位的规章制度对乙方进行管理和考核，并有权根据考核结果对乙方进行奖励或处罚。

3.乙方保证在甲方处工作期间，遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和调度，认真履行工作职责，为甲方的发展贡献自己的力量。乙方有权在甲方处获得相应的劳动报酬和福利待遇，并享受相应的劳动保护和安全卫生待遇。

4.丙方保证为甲、乙双方提供必要的支持和帮助，协助甲、乙双方解决就业过程中的问题和困难。丙方有权对甲、乙双方进行必要的指导和教育，帮助甲、乙双方提高就业质量和满意度。

三、协议终止条件

1.甲方或乙方违反本协议约定，导致对方无法继续履行协议的，协议应当终止。具体包括但不限于以下情形：甲方或乙方不履行协议义务，违反劳动纪律或规章制度，严重失职或渎职等。

2.如果乙方在试用期内被证明不符合录用条件或严重违反甲方规章制度，甲方可以解除协议。如果甲方未能按时支付劳动报酬或提供必要的劳动保护和安全卫生条件，乙方可以解除协议。

3.丙方在就业过程中存在欺诈行为或违反相关法律法规的，甲、乙双方有权解除协议。如果丙方未能为甲、乙双方提供必要的支持和帮助，或者指导不当导致甲、乙双方就业质量下降或满意度降低的，丙方应当承担相应的法律责任。

四、其他约定

1.本协议未尽事宜，由甲、乙、丙三方协商解决。协商不成的，可以通过劳动争议调解委员会进行调解或向人民法院提起诉讼。

2.本协议自甲、乙、丙三方签字或盖章之日起生效。本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。

甲方（用人单位）：_________（签字或盖章）

乙方（毕业生）：_________（签字）

丙方（学校）：_________（签字或盖章）

日期：_________

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（毕业生）：_________

丙方（学校）：_________

为明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业过程中的权利和义务，经协商，达成如下协议：

一、甲方的权利和义务

1.甲方应如实向乙方和丙方介绍本单位的情况，特别是单位的发展潜力、特色、待遇等，以及毕业生的就业岗位和岗位的要求。

2.甲方应根据需要，按照丙方的要求，接收乙方到单位实习。实习期间，甲方应给予乙方适当的补助。

3.甲方应根据乙方的实习表现，决定是否录用乙方。如果录用乙方，甲方应与乙方签订正式的劳动合同。

4.甲方应尊重乙方的意愿和选择，不得对乙方进行歧视或限制。

二、乙方的权利和义务

1.乙方应了解甲方的实际情况，特别是单位的经营状况、发展前景等，以便做出正确的选择。

2.乙方应到甲方进行实习，实习期间应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

3.乙方应根据实习表现，决定是否留在甲方工作。如果决定留在甲方工作，乙方应与甲方签订正式的劳动合同。

4.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和生活保障。

三、丙方的权利和义务

1.丙方应负责将毕业生推荐到用人单位，并协助毕业生与用人单位签订就业协议。

2.丙方应监督毕业生和用人单位的就业协议签订过程，确保协议的合法性和有效性。

3.丙方应协助毕业生解决就业过程中遇到的各种问题，维护毕业生的合法权益。

四、其他约定

1.本协议自三方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。

2.本协议一式三份，甲方、乙方和丙方各执一份，具有同等法律效力。

3.本协议未尽事宜，可由三方协商补充，补充协议与本协议具有同等法律效力。

4.如因本协议发生争议，三方应首