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天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为。——《孟子》
广开《管理学基础(专,20春)》网络平台形考参考答案
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1.管理者是通过协调其他人的活动达到与别人一起或者通过别人实现组织目标的人。
按管
理层次划分,可分为高层管理者、中层管理者和基层管理者。对
2.()理论认为,在组织管理中要根据组织所处的环境和内部条件的发展变化而随机应
变,
没有什么一成不变、普遍适用的“万能”的管理理论手段和方法。
a.管理科学
b.经验主义
c.权变理论
d.社会技术系统
3.罗马天主教有等级森严的层级管理制度,宗教著作《君主论》中体现的管理思想对
后世
穷则独善其身,达则兼善天下。——《孟子》
的影响很大。错
4.管理是一个协调活动的过程,以便能够有效率和有效果地同别人一起或通过别人实
现组
织的目标。对
5.传统组织理论强调权力集中,对下属进行严密的指导和监督,因而管理幅度偏小,
通常
在3~6人之间。对
6.组织是由三个或三个个以上的成员构成的。错
7.汉代司马迁在《史记·货殖列传》中作出了以一定经营资金获取一定合理利润的论述。
对
8.罗伯特·欧文是英国资产阶级古典政治经济学派创始人之一,他的代表作是《国富
论》。错
9.“待乏原则”强调预测市场物资的需要和价格的变化,以有利可图。对
10.20世纪60年代初美国著名管理学家迈克尔·波特《战略与结构:工业企业史的考
证》书
中分析了环境、战略和组织之间的相互关系,提出了“战略要适应环境的要求,组织
天行健,君子以自强不息。地势坤,君子以厚德载物。——《周易》
结构要适应战略的要求”的理论,奠定了以外部环境为基础的战略管理理论。错
11.管理是在特定的环境下,对组织所拥有的资源进行有效的计划、组织、领导和控
制,以
便达成既定的组织目标的过程。对
12.法约尔根据自己的经验提出14条管理原则,但同时又强调这些原则是不变的。错
13.一般管理理论是由法国杰出的经营管理专家亚当·斯密提出错
14.意大利的尼克罗·马基雅维利在《君主论》中论述了领导者的素质问题,强调了人
民在国
家生活中的作用。对
15.人员不稳定对企业的发展不利,但企业中人员的变动又是不可避免的,因此,稳
定也是
相对的。对
16.早期空想社会主义者莫尔的《君主论》则论述了社会制度、国家管理、经济管理
和生产
管理方式。错
天行健,君子以自强不息。地势坤,君子以厚德载物。——《周易》
17.基层管理者是最低层的管理人员,他们管理者非管理员工所从事的工作,亦称为
第一线
的管理者,如生产线工长、基层主管等。对
18.安索夫的《公司战略》一书的问世,标志着现代战略管理理论体系的形成。《从
战略
规则到战略管理》错
19.决策过程包括四个阶段:搜集情报;拟定计划;选定计划;评价计划,且这四个
阶段中
的每一个阶段本身都是一个复杂的决策过程。对
20.管理学以企业组织作为研究对象是历史的选择,在企业管理研究基础上产生的一
般管理
理论也可应用于对其他组织管理的指导。对
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