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培训学校员工劳动合同
第一篇范文：合同编号：__________
甲方（用人单位）：
名称：__________________
地址：__________________
法定代表人：__________________
身份证号码：__________________
乙方（劳动者）：
姓名：__________________
性别：__________________
身份证号码：__________________
住址：__________________
联系电话：__________________
鉴于甲方从事培训学校业务，乙方愿意加入甲方工作，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：
一、劳动合同期限
1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。
2.合同期满，双方应提前__________天书面通知对方，经双方协商一致，可以续签本合同。
二、工作岗位
1.乙方同意在甲方担任__________岗位工作。
2.乙方应按照甲方的工作要求和职责，认真履行工作职责。
三、工作内容
1.乙方应按照甲方的工作安排，完成以下工作内容：
（1）____________________；
（2）____________________；
（3）____________________；
2.乙方应遵守甲方的工作制度和规定，确保工作质量。
四、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每周工作__________天，每天工作__________小时。
2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、病假等休假待遇。
3.乙方每月休息日为__________天，休息时间根据甲方实际情况安排。
五、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币__________元，按月支付。
2.甲方按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。
3.甲方根据乙方的工作表现和业绩，给予相应的奖金和补贴。
六、社会保险和福利待遇
1.甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
2.甲方为乙方提供以下福利待遇：
（1）____________________；
（2）____________________；
（3）____________________。
七、劳动合同解除和终止
1.乙方在合同期内，有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（1）严重违反甲方的工作制度和规定；
（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；
（3）被依法追究刑事责任；
2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
（1）未按照国家规定支付劳动报酬；
（2）未依法缴纳社会保险和住房公积金；
（3）未保障乙方的人身安全和健康；
3.合同解除或终止后，甲方应依法支付乙方经济补偿。
八、其他约定
1.双方在履行合同过程中，应严格遵守国家法律法规，维护双方的合法权益。
2.乙方在合同期内，不得擅自离职或从事与甲方业务有竞争关系的活动。
3.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
附件：
1.乙方身份证复印件；
2.乙方学历证书复印件；
3.乙方其他相关证书复印件；
4.甲方营业执照复印件；
5.甲方法定代表人身份证复印件。
甲方（盖章）：__________
乙方（签字）：__________
签订日期：__________
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（用人单位）：
名称：__________________
地址：__________________
法定代表人：__________________
身份证号码：__________________
乙方（劳动者）：
姓名：__________________
性别：__________________
身份证号码：__________________
住址：__________________
联系电话：__________________
鉴于甲方从事培训学校业务，乙方愿意加入甲方工作，为保障甲方权益，特引入第三方（以下简称“丙方”）作为甲乙双方权益的监督者与协调者，经甲乙双方及丙方协商一致，达成如下协议：
一、合同主体
1.甲方为用人单位，负责提供培训学校的教育资源和工作环境。
2.乙方为劳动者，负责在甲方提供的培训学校内从事教育教学工作。
3.丙方为第三方监督机构，负责监督甲乙双方履行合同义务，协调解决合同履行过程中的争议。
二、劳动合同期限
1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。
2.合同期满，双方应提前__________天书面通知对方，经三方协商一致，可以续签本合同。
三、工作岗位
1.乙方同意在甲方担任__________岗位工作。
2.
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