公司聘用协议模板(2025年).docx

公司聘用协议word模板(2025年)

合同编号：__________

甲方：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

乙方：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、公平、诚实信用的原则，甲方愿意聘用乙方为公司员工，乙方愿意接受甲方的聘用，经双方协商一致，特订立本聘用协议，以便双方共同遵守。

第一条聘用岗位

1.1甲方聘用乙方担任__________岗位的工作。

1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

第二条聘用期限

2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2聘用期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方每周工作____天，每天工作____小时。

4.2乙方按照国家规定享受法定节假日和年假。

第五条甲方权利和义务

5.1甲方应按照本协议约定，按时足额支付乙方工资及社会保险。

5.2甲方应为乙方提供符合国家规定的工作条件和环境。

5.3甲方应按照法律规定，为乙方缴纳社会保险。

5.4甲方应尊重乙方的人格尊严，不得侮辱、虐待乙方。

5.5甲方应保障乙方的知情权、参与权和监督权。

第六条乙方权利和义务

6.1乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

6.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

6.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

6.4乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本协议的约定，导致协议解除或者给另一方造成损失的，应承担相应的违约责任。

7.2若乙方未经甲方同意，提前解除本协议，应支付甲方违约金人民币__________元。

第八条争议解决

8.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

8.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________

代表（签字）：__________代表（签字）：__________

日期：____年__月__日日期：____年__月__日

附件：

1.乙方个人简历

2.甲方规章制度

3.社会保险缴纳证明

4.工资支付证明

一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.甲方规章制度

3.社会保险缴纳证明

4.工资支付证明

二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定时间或金额支付乙方工资，或未按时足额缴纳社会保险费。

2.甲方未提供符合国家规定的工作条件和环境。

3.甲方侮辱、虐待乙方，或未尊重乙方的人格尊严。

4.甲方未保障乙方的知情权、参与权和监督权。

5.乙方未按甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

6.乙方违反甲方规章制度，不服从甲方管理。

7.乙方泄露甲方商业秘密给第三方。

8.乙方未遵守国家法律法规，从事违法活动。

三、法律名词及解释：

1.聘用协议：甲方聘用乙方为公司员工的合同文件。

2.岗位职责：乙方在甲方公司中所担任的具体工作任务和职责。

3.社会保险：国家规定的为保障劳动者基本生活的一种社会保障制度。

4.违约金：违反合同约定的一方按照约定向守约方支付的金钱赔偿。

5.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益的信息。

五、所有应用场景：

1.甲方为公司招聘员工。

2.甲方与乙方明确双方的权利和义务。

3.甲方支付乙方工资和缴纳社会保险。

4.甲方提供符合国家规定的工作条件和环境。

5.乙方在公司内担任具体岗位的工作。

6.乙方遵守甲方的规章制度和管理。

7.乙方享有国家规定的休息休假和福利待遇。