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聘用退休人员合同
聘用退休人员合同篇1
聘用退休人员合同
兹有__因__需要,聘用__的退休人员__同志,现经协商全都,特签订本合同,以共同遵守执行。
一、受聘后的福利待遇:
1.在聘用期间,受聘人的退休费(原工资的?%,金额?元)由__发给。
2.聘用期间,受聘人退休“补差”工资(原工资的?%,金额__元)由聘用单位发给,并视其工作成果适当发给奖金。
3.受聘在多劳多得企业工作的退休人员,不享受“补差”工资和奖金。按__执行,其费用由聘有单位支付。
4.聘用时间,受聘人应享受的劳保福利待遇由聘用单位负责解决,如因工伤残、因工死亡,其_____待遇全部由聘用单位负担。
二、在合同期间,受聘人应听从聘用单位的领导,遵守各项规章制度,尽职尽责
完成工作任务。
三、本合同有效期自一九?年?月?日起至一九?年?月?日止,期满作废。如需连续聘用,须提前协商,重新签订合同。
四、本合同一式四份,各执一份。经__劳动服务公司鉴证后生效。
聘用单位:(签章)受聘人:(签章)
年?月?日
受聘人原工作单位:(签章)
年?月?日
聘用单位主管部门看法:
年?月?日
审批单位看法:
年?月?日
聘用退休人员合同篇2
兹有___________因________需要,聘用__________的退休人员_____________同志,现经协商全都,特签订本合同,以共同遵守执行。
一、受聘后的福利待遇:
1.在聘用期间,受聘人的退休费(原工资的_____%,金额__________元)由_________发给。
2.聘用期间,受聘人退休“补差”工资(原工资的_____%,金额_____________元)由聘用单位发给,并视其工作成果适当发给奖金。
3.受聘在多劳多得企业工作的退休人员,不享受“补差”工资和奖金。按_________执行,其费用由聘有单位支付。
4.聘用时间,受聘人应享受的劳保福利待遇由聘用单位负责解决,如因工伤残、因工死亡,其_____待遇全部由聘用单位负担。
二、在合同期间,受聘人应听从聘用单位的领导,遵守各项规章制度,尽职尽责完成工作任务。
三、本合同有效期自________年_____月_____日起至_________年_____月_____日止,期满作废。如需连续聘用,须提前协商,重新签订合同。
四、本合同一式四份,各执一份。经_________劳动服务公司鉴证后生效。
聘用单位:(签章)____________________
受聘人:(签章)______________________
____________年___________月_________日
受聘人原工作单位:(签章)____________
____________年___________月_________日
聘用单位主管部门看法:________________
____________年___________月_________日
审批单位看法:________________________
____________年___________月_________日
聘用退休人员合同篇3
聘用退休人员合同范本
兹有__因__需要,聘用__的退休人员__同志,现经协商全都,特签订本合同,以共同遵守执行。
一、受聘后的福利待遇:
1.在聘用期间,受聘人的退休费(原工资的
%,金额
元)由__发
给。
2.聘用期间,受聘人退休“补差”工资(原工资的
%,金额__元)由聘用单位发给,并视其工作成果适当发给奖金。
3.受聘在多劳多得企业工作的退休人员,不享受“补差”工资和奖金。按__执行,其费用由聘有单位支付。
4.聘用时间,受聘人应享受的劳保福利待遇由聘用单位负责解决,如因工伤残、因工死亡,其保险待遇全部由聘用单位负担。
二、在合同期间,受聘人应听从聘用单位的领导,遵守各项规章制度,尽职尽责完成工作任务。
三、本合同有效期自一九
年
月
日起至一九
年
月
日止,期满作废。如需连续聘用,须提前协商,重新签订合同。
四、本合同一式四份,各执一份。经__劳动服
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