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去留无意，闲看庭前花开花落；宠辱不惊，漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》
答题要求：请将判断题、填空题、选择题答案写在后面的答题卡里
一、判断下面试题。在后面括号内：（对的划√；错的划×）（每小题1分；共15分）
1、规划自己的职业生涯。就是将理想的人生转化为现实的人生。（T）
2、确立职业生涯目标时，可以随意确立。
3、长远目标与阶段目标没有任何的联系，更没有任何的关系。(F)
4、对于中职生来说，就业意味着离开校园走向社会开始自食其力的职业生
活。（T）
5、社会能力促进职业生涯发展，职业生涯也在社会能力提高的过程中得到
发展。（T）
6、创业与就业没有任何的联系，就业与创业也没有任何的关系。(F)
7、创业不需要承担任何的风险。
8、我们应该充分利用在学校的大好时光，应在想创业、敢创业、会创业三
个方面做好准备。
9、一个人能否适应社会、融入社会，决定着他职业生涯能否顺利发展。
(T)
10中职生的首次就业同他们的职业生涯没有任何关系。
11、中职生的职业生涯规划是一成不变的，我们更没必要去调整。(F)
12、近期目标是迈向成功职业生涯的第一个台阶。
13、编排执行计划可以采用从年开始，向月、周、日细化的方法。(T)
14、我们制定了职业生涯规划就一定能够成功。
15、确立目标时，目标越高越好。
二、填写括号中的内容：（每空1分共5分）
1、实现目标的措施有三要素：任务、（标准）和时间。
2、想创业、（敢创业）是创业成功的必要前提。
3、职业生涯发展目标可分为（长远目标）和阶段目标。
4、学校人的学习活动以思维为主，主要特点是（想）。
5、就获取和付出而言学校人主要扮演着（获取）的角色；职业人主要扮演
着付出的角色。
三、单项选择题（每小题2分，共46分）
1、职业对从业者素质的要求中，（C）是职业素质的重点。
A、科学文化素质、B思想道德素质、C专业素质、D身体心理素质
2、要实现职业生涯发展目标，必须强化时间观念，从（C）做起，尽早
规划人生。
A、入学、就业B、现在C、积蓄D一定实力时
3、职业生涯规划管理是对规划的（D），高效率地完成既定目标。
、实A行、组织、指挥阶段B
C、协调、实行、组织、指挥D、协调和控制
4、（A）是人在职业活动中，追求工作、事业发展的动力源泉。
、职业理想A、理想B、规划C、家D人
5、中职生必须树立（B）的理念，在校期间就养成自学的好习惯，为职
业生涯的可持续发展奠定基础。
、A勤学好问、终B生学习、C乐于助人、刻苦钻研D
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