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基层法律服务所聘用协议合同

基层法律服务所聘用协议合同篇1

聘用单位：_________________法律服务所(简称甲方)

受聘人员：_________________(简称乙方)

为大力进展基层法律服务事业，稳定基层法律服务队伍，依据司法部、省司法厅、市司法局的有关文件规定，乙方提出执业申请，经审查符合基层法律服务执业条件，甲方同意聘用乙方为本所基层法律服务工。甲乙双方为明确权利义务关系，特订立本合同，以便共同遵守。

一、聘用期限：_________________。

二、聘用期间：乙方必需承认本所《章程》享有并履行本所《章程》所规定各项权利和义务，经济上实行效益浮动工资制。即按乙方业务收入总额的70%计发，上不封顶，下不保底，按月支付，年终结算，甲方不在支付其他经济费用。

三、本合同生效后，甲方按乙方业务收入的5%支付给乙方，由乙方自行购买养老保养，不足费用由乙方自行担当。

四、乙方在聘用期间必需听从甲方支配，遵守甲方的各项规章制度和内部管理方法，乐观工作，完成年度岗位目标任务，遵守职业道德和法律，接受年度考核、考评，不断提高政治业务素养，工作技能。

五、乙方因自身工作缘由给当事造成损害的，由乙方担当赔偿责任。

六、有下列状况之一者，甲方有权中止或解除合同。

1、本合同确定的聘用关系，违反国家用工制度的。

2、乙方经上级选拔任用或考入高等学校脱产学习。

3、乙方因健康缘由不能胜任工作的。

4、乙方因工作需要，被国家机关或企事业单位录用的。

5、乙方不能全面完成本年度目标考核任务的。

6、严格违反甲方规章制度和法律，经教育不改或受党纪政纪，刑罚惩罚的。

7、严峻失误，徇私舞弊，对甲方利益造成重大损失的。

七、本合同经甲、乙双方签字后生效。

八、本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，主管单位一份。

九、本合同的未尽事宜和需要修改、完善的，均需双方协商全都，签订补充协议，并存主管单位备查。

甲方：_________________

法定代表人：_________________

乙方：_________________

签订时间：_________________

基层法律服务所聘用协议合同篇2

甲方(聘请方)：

乙方(受聘方)：广东晋元律师事务所

甲方因法律服务需要，特聘请乙方为其常年法律顾问，现经双方协商，特订立本合同，以资各方共同遵照执行。

一、受聘律师及服务范围

乙方接受甲方聘请，指派孔令文律师担当甲方法律顾问，为甲方供应相关法律服务。

二、乙方供应法律服务工作内容

第一部分：劳资管理法律服务

(一)帮助企业建立各项劳动人事规章制度

主要审查、修改、制定企业的劳动人事管理方面的规章制度，规范、完备企业规章制度且做到程序合法，从而避开或削减发生劳动争议纠纷，最大限度地降低法律风险。主要工作内容包括：

1、审查、修改对企业以前公布的规章制度

主要审查相关规章制度是否健全，内容是否违法、程序是否合法。

2、帮助企业完善劳动与人事管理规章制度

(1)帮助企业完善与劳动用工及人事管理规章制度

(2)帮助企业编制企业规章制度;

(3)帮助企业制定人事管理和劳动用工管理工作流程，包括：聘请流程、员工入职管理流程、员工离职管理流程、处理违纪员工流程、解除劳动合同工作流程等等;

3、拟定企业管理常用的格式化法律文书

依据用人单位的详细状况，依据《劳动合同法》的规定，拟制与劳动合同管理有关的格式化法律文书，便于实际工作中应用。主要包括：劳动合同书、劳动合同变更书、劳动合同续签书、劳动者名录、书面文本签收单、员工声明、入职登记表、调整工作岗位通知、解除劳动合同的通知、违纪员工处理打算书、解除或终止劳动合同证明等。

(二)审查、起草企业商业隐秘爱护制度

主要围绕爱护企业商业隐秘，建立规范的操作流程，最大限度地爱护企业商业隐秘，一旦发生商业隐秘泄露，能够准时查明缘由，便于追究责任，同时通过实行必威体育官网网址措施，留住企业的核心员工，从而最大限度爱护企业的利益。

(三)对专项劳动问题设计相关处理方案

主要是针对企业用工专项问题供应法律服务。详细内容包括：

1、设计签订劳动合同的技巧

主要是关心助审查、起草劳动合同以及劳动合同的签订，依法对劳动合同有关的试用期