2024年西部矿业集团有限公司招聘172人公开引进高层次人才笔试参考题库答案真题题库附参考答案（名师.docxVIP

专业招聘172人公开引进高层次人才笔试参考题库答案题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

2024年西部矿业集团有限公司招聘172人公开引进高层次人才笔试参考题库答案真题题库附参考答案（名师推荐）

第I部分单选题（100题）

1.[单选题]一棵树上的苹果熟了。因为太高,踮起脚都够不着,只好搬来木梯,就在我伸手欲摘的一瞬,苹果突然落了下来,摔在地上,成了一团果泥。这便是生活中所谓的无奈——眼看到手,却又失去。但不算白费力气,至少,我知道了这只苹果不属于我。如果这时从木梯上下来,再去摘其他树上的也不算晚。这个故事给我们最重要的启示是()。

A:生命中任何一次探索,都是一次成功的经验的积累

B:在遇到任何事情的时候要保持一个平常心,要学会泰然处之

C:在现实生活中要善于发现机会、抓住机会

D:在生活中不要气馁、不要迷失自己,要不断努力、不断追求

答案：A

2.[单选题]车间:工人:零件()

A:汽车:司机:乘客

B:教室:老师:学生

C:厨房:厨师:菜肴

D:电视台:主持人:节目

答案：C

3.[单选题]越来越多的年轻观众对京剧缺乏了解,不懂得欣赏京剧的美;还有一部分人对舶来品______,认为都比国内的好,对于自己国家的传统艺术,却认为是老土的、过时的东西,而______。依次填入划横线部分最恰当的一项是()。

A:另眼相看不屑一顾

B:一见钟情充耳不闻

C:青眼有加不足挂齿

D:刮目相看嗤之以鼻

答案：A

4.[单选题]交警:违章:罚单()

A:客户:违约:违约金

B:裁判:违规:黄牌

C:士兵:违令:降级

D:小偷:违法:拘留

答案：B

5.[单选题]在对某起生产事故原因的调查中,70%的人认为是设备故障;30%的人认为是违章操作;25%的人认为原因不清,需要深入调查。以下哪项最能合理地解释上述看来包含矛盾的陈述?()

A:有的被调查者后来改变了自己的观点

B:被调查的有125人

C:很多认为原因不清的被调查者实际上有自己倾向性的判断,但是不愿意透露

D:有的被调查者认为事故的发生既有设备故障的原因,也有违章操作的原因

答案：D

6.[单选题]贪污是指国家工作人员利用职务上的便利,侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的行为。根据上述定义,下列行为属于贪污的是()。

A:某高校后勤干部李某变卖了学校冬季使用后剩余的采暖用煤

B:秘书趁市长不备偷取单位发给市长的购物卡

C:某国有企业的叉车司机将所开叉车私自开出卖给他人

D:公务员老张因长期得不到升迁耿耿于怀,下班后盗窃单位财物

答案：A

7.[单选题]现在人们闻之色变的沙尘暴,即由于强烈的风将大量沙尘卷起,造成空气浑浊,能见度小于1000米的风沙天气现象,实际古已有之。它本是雕塑大地外貌的自然力之一,是大自然的一项工程,并且在全球生态平衡中占有一席之地。关于沙尘暴的解释,最准确的一项是()。

A:沙尘暴就是在人类因素的干扰下产生的

B:沙尘暴是由于风将大量的沙尘卷起,使空气浑浊,能见度小于千米的风沙天气现象

C:沙尘暴是雕塑大地外貌的自然力之一,是大自然保持全球生态平衡的一项工程

D:沙尘暴这种天气是一种自然力的表现,与人类活动无关

答案：B

8.[单选题]事物的发展,内因是根据,外因是条件,内因和外因同时具备才能使事物发生质的飞跃。因此下列不正确的是()。

A:学生在学习中,老师的教学是外因,自己的学习是内因

B:有鸡蛋还必须保证有适当的温度才能孵出小鸡

C:石头是不可能孵出小鸡的

D:好人是不可能变坏的

答案：D

9.[单选题]我们见多了在草地植树防风沙却把草地变成沙地的人为灾祸。干旱半干旱地区那点可怜的降水也许能够满足小草生长的需要,但当我们人为地植入大树,那点水就远远不够供树木生长。于是树木就凭借其根系向四周和地下深处吸夺水分,周边的小草很快就枯死了。没有了为大树储备水分的绿草,大树小树也逃脱不了死亡的命运,最终留下的只是一片又一片沙地、一棵又一棵枯树。这段文字意在()。

A:强调干旱半干旱地区只能种草不能种树

B:解释“防风沙”变为“造风沙”的原因

C:说明人为地防风沙是很难起到作用的

D:指出种植防沙植物要尊重自然规律

答案：D

10.[单选题]某市实行人才强省战略,2010年从国内外引进各类优秀人才1000名,其中,管理类人才361人,非管理类不具有博士学位的人才250人,国外引进的非管理类人才206人,国内引进的具有博士学位的人才252人。根据以上陈述,可以得出()。

A:国内引进的具有博士学位的管理类人才少于70人

B:国外引进的具有博士学位的管理类人才少于70人

C:国外引进的具有博士学位的管理类人才多于70人

D:国内引进的具有博士学位的管理类人才多于7