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解除劳动合同经济补偿金协议的范本8篇

篇1

协议人：

甲方：XXX，地址：XXX，法定代表人：XXX，联系方式：XXX。

乙方：XXX，性别：XXX，民族：XXX，出生日期：XXXX年XX月XX日，籍贯：XXX，学历：XXX，职称：XXX，职务：XXX，联系方式：XXX。

鉴于：

1.甲方与乙方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，合同编号为：XXX。

2.因甲方原因，导致双方无法继续履行劳动合同，经双方协商一致，同意解除劳动合同。

3.甲方需向乙方支付经济补偿金，以弥补乙方因解除劳动合同所造成的损失。

协议内容：

一、解除劳动合同时间

双方同意自本协议生效之日起解除劳动合同。本协议生效时间为双方签字或盖章之日起。

二、经济补偿金数额及支付方式

1.甲方需向乙方支付经济补偿金人民币（大写）______元整（￥______元）。该数额已充分考虑了乙方的工资、福利、社会保险、住房公积金等所有待遇，以及乙方因解除劳动合同所造成的其他损失。

2.甲方应在本协议生效之日起______个工作日内将经济补偿金支付至乙方指定的银行账户。乙方应提供正确的银行账户信息。

3.若甲方逾期支付经济补偿金，则应按日计算向乙方支付滞纳金，滞纳金标准为应支付金额的______%。

三、其他约定

1.双方应在本协议生效之日起______个工作日内办理完毕解除劳动合同的相关手续。

2.乙方应在离职时归还甲方所有的财物，包括但不限于办公用品、工作证件、公司车辆等。

3.乙方离职后应对其在甲方任职期间所接触到的所有商业机密、技术资料等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务，不得向第三方泄露。

4.乙方在离职后______个月内不得在与甲方有竞争关系的单位从事与甲方相同或类似的工作。若乙方违反此约定，则应向甲方支付违约金人民币（大写）______元整（￥______元）。

5.若乙方在离职后______个月内因个人原因再次就业，则乙方应将再次就业的公司信息告知甲方，以便甲方采取相应的措施保护其权益。

6.甲方在本协议生效之日起______个工作日内将乙方的社会保险关系转移至乙方指定的地点。若因甲方原因造成乙方社会保险关系无法及时转移，则甲方应承担相应的赔偿责任。

7.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

8.若本协议在履行过程中发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

9.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

10.双方同意将本协议内容告知乙方的直系亲属及用人单位的工会等相关部门，以便他们了解乙方的离职情况并相应调整其后续工作安排。同时，甲方应将本协议内容告知公司其他员工，以维护公司的纪律性和稳定性。

篇2

甲方（用人单位）：XXXX公司

乙方（劳动者）：XXXX

鉴于甲乙双方经协商一致，同意解除双方之间的劳动合同关系。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，为了保障双方的合法权益，现就解除劳动合同经济补偿金事宜达成以下协议：

一、双方基本信息

甲方系依照中华人民共和国法律设立的公司，法定代表人为XXXX，注册地址为XXXX。

乙方系具有完全民事行为能力的自然人，住址为XXXX，联系电话为XXXX。

二、解除劳动合同的原因及生效时间

甲乙双方经协商一致，同意解除双方之间的劳动合同关系。解除劳动合同自双方签字或盖章之日起生效。

三、经济补偿金的计算与支付方式

1.甲方同意支付乙方经济补偿金，具体金额按照乙方在甲方工作年限每满一年支付一个月工资的标准执行。乙方在甲方工作年限为XXXX年，故甲方应支付乙方经济补偿金为人民币XXXX元。

2.甲方应在双方解除劳动合同之日起XX个工作日内，将经济补偿金支付至乙方指定银行账户。乙方指定银行账户为：开户行XXXX银行，户名XXXX，账号XXXX。

3.如果乙方在甲方工作期间存在未休完的年休假，甲方应按照未休年休假的天数支付相应的补偿金。具体计算方式为：未休年休假天数乘以乙方日工资收入。甲方应在支付经济补偿金时一并将未休年休假补偿金支付给乙方。

四、双方权利义务

1.甲方有权根据自身经营状况调整乙方的岗位、工作内容和薪酬待遇，但不得违反法律法规的规定。

2.乙方应严格遵守甲方的规章制度，完成本职工作。如因乙方原因给甲方造成损失的，甲方有权要