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企业核心人才股票期权授予协议模板.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

企业核心人才股票期权授予协议模板

本合同目录一览

1.股票期权授予

1.1期权数量

1.2授予日期

1.3授予条件

1.4期权行权价格

2.期权归属与行权

2.1期权归属

2.2行权条件

2.3行权方式

2.4行权期限

3.股票来源与交付

3.1股票来源

3.2股票交付方式

3.3交付时间

4.业绩考核

4.1业绩指标

4.2考核周期

4.3业绩达成奖励

5.权利与义务

5.1授予方的权利与义务

5.2获授方的权利与义务

6.合同的变更与终止

6.1合同变更

6.2合同终止

7.争议解决

7.1争议解决方式

7.2适用法律

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

8.3违约责任

9.强制性规定

9.1符合法律法规

9.2符合政策要求

10.其他条款

10.1附加条款

10.2补充协议

11.合同的生效、修改与解除

11.1生效条件

11.2修改条件

11.3解除条件

12.合同的签署与保管

12.1签署主体

12.2签署地点

12.3合同副本

13.附加条款

13.1特殊约定

13.2优先权

14.违约责任

14.1违约情形

14.2违约责任承担

14.3违约金计算方式

第一部分:合同如下:

1.股票期权授予

1.1期权数量

甲方同意向乙方授予xx万股的股票期权,该期权旨在激励乙方在公司的持续服务,并促进乙方与甲方之间的长期利益绑定。

1.2授予日期

股票期权的授予日期为双方签署本协议的日期。

1.3授予条件

1.3.1在甲方连续任职满x年;

1.3.2达到双方约定的业绩目标;

1.3.3遵守本合同项下的其他约定。

1.4期权行权价格

股票期权的行权价格为每股x元人民币。

2.期权归属与行权

2.1期权归属

期权的归属权归乙方所有,未经乙方同意,甲方不得转让、提前行使或设定任何形式的担保。

2.2行权条件

2.2.1任职满x年;

2.2.2达到约定的业绩目标;

2.2.3在约定行权期内。

2.3行权方式

2.3.1以每股x元的价格购买公司股票;

2.3.2其他双方约定的行权方式。

2.4行权期限

股票期权的行权期限为x年,自授予之日起计算。

3.股票来源与交付

3.1股票来源

甲方应确保股票期权的行使有足够的股票来源,如通过增发新股、库存股的回购或其他符合法律法规的方式。

3.2股票交付方式

股票交付可通过股票过户或其他双方认可的方式进行。

3.3交付时间

股票的交付时间应在乙方行权时由甲方负责办理,确保乙方在行权后及时获得相应股票。

4.业绩考核

4.1业绩指标

业绩考核指标包括但不限于公司的净利润、营业收入、市场份额等,具体指标由双方另行约定。

4.2考核周期

业绩考核的周期为x年,与期权行权期限相对应。

4.3业绩达成奖励

若乙方在考核周期内达成或超额达成约定业绩指标,甲方应按照约定向乙方支付相应的奖励。

5.权利与义务

5.1授予方的权利与义务

甲方应保证股票期权授予的合法性,及时履行相关手续,并确保股票期权的行使不受任何非法干预。

5.2获授方的权利与义务

乙方应认真履行职务,努力实现公司的经营目标,并遵守本合同及公司的其他相关协议和规定。

6.合同的变更与终止

6.1合同变更

合同的变更需双方协商一致,并以书面形式作出。

6.2合同终止

合同终止的情形包括:

6.2.1双方协商一致终止;

6.2.2乙方离职或因过错被解雇;

6.2.3甲方因违反本合同导致乙方解除合同;

6.2.4其他双方约定的终止情形。

7.争议解决

7.1争议解决方式

双方发生争议时,应通过友好协商解决;协商不成时,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

7.2适用法律

本合同的订立、效力、

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