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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
人力资源公司2024年派遣服务协议模板版B版
本合同目录一览
1.派遣服务内容
1.1派遣岗位及职责
1.2派遣人员数量
1.3派遣人员要求
1.4派遣服务期限
2.派遣人员的管理和培训
2.1人员的招聘与选拔
2.2人员的培训与发展
2.3人员的考核与评估
3.派遣人员的薪酬福利
3.1基本工资
3.2奖金与提成
3.3社会保险
3.4福利待遇
4.合同的履行和变更
4.1合同的履行期限
4.2合同的变更条件
4.3合同的解除与终止
5.合同的违约责任
5.1双方的违约责任
5.2派遣人员的违约责任
6.争议解决方式
6.1双方协商解决
6.2调解组织调解
6.3仲裁机构仲裁
6.4人民法院诉讼
7.其他约定
7.1必威体育官网网址条款
7.2知识产权归属
7.3通知与送达
7.4法律适用
7.5合同的生效与终止
8.附件
8.1派遣人员名单
8.2薪酬福利明细
8.3培训计划
8.4考核评估标准
9.签署页
9.1甲方（人力资源公司）签字盖章
9.2乙方（接受派遣服务方）签字盖章
9.3日期
第一部分：合同如下：
第一条派遣服务内容
1.1派遣岗位及职责
甲方根据乙方的需求，向乙方派遣具备相关岗位技能和经验的工作人员。具体岗位、职责及要求，详见附件1《派遣岗位及职责》。
1.2派遣人员数量
甲方根据乙方的实际需求，向乙方派遣约定数量的派遣人员。具体人数，详见附件2《派遣人员数量》。
1.3派遣人员要求
1.4派遣服务期限
本合同的有效期限为____年，自双方签字盖章之日起至____年____月____日止。若双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。
第二条派遣人员的管理和培训
2.1人员的招聘与选拔
甲方负责根据乙方的需求进行派遣人员的招聘、选拔和培训工作。甲方应确保派遣人员具备岗位所需的专业技能和素质。
2.2人员的培训与发展
甲方应定期组织派遣人员进行业务培训，提高派遣人员的专业素质和综合能力。同时，甲方应关注派遣人员的职业发展，为优秀派遣人员提供晋升机会。
2.3人员的考核与评估
甲方应对派遣人员进行定期考核与评估，确保派遣人员的工作质量。考核结果将作为派遣人员薪酬调整、晋升和奖惩的依据。
第三条派遣人员的薪酬福利
3.1基本工资
派遣人员的月基本工资为____元人民币，具体金额详见附件4《薪酬福利明细》。
3.2奖金与提成
根据派遣人员的工作业绩，甲方应支付相应的奖金和提成。具体规定，详见附件4《薪酬福利明细》。
3.3社会保险
甲方应依法为派遣人员缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴纳标准和比例，按照国家和地方政策执行。
3.4福利待遇
派遣人员享受国家法定节假日、年假、病假等相关福利待遇。具体规定，详见附件4《薪酬福利明细》。
第四条合同的履行和变更
4.1合同的履行期限
双方应严格按照本合同约定的条款履行各自的权利和义务。合同履行期限为自双方签字盖章之日起至派遣服务期限结束之日止。
4.2合同的变更条件
合同履行过程中，如遇特殊情况，需变更合同条款的，双方可协商一致，并签订书面变更协议。
4.3合同的解除与终止
合同履行期限届满，或双方书面同意解除和终止合同时，本合同即告终止。合同终止后，甲方应负责协助乙方办理与派遣人员相关的手续。
第五条合同的违约责任
5.1双方的违约责任
双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。
5.2派遣人员的违约责任
派遣人员在合同履行期间如发生违约行为，甲方有权解除合同，并追究派遣人员的违约责任。
第六条争议解决方式
6.1双方协商解决
双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
6.2调解组织调解
如双方协商不成，可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
6.3仲裁机构仲裁
如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地或有管辖权的仲裁机构申请仲裁。
6.4人民法院诉讼
如仲裁不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第七条其他约定
7.1必威体育官网网址条款
双方应对在合同履行过程中获取的对方的商业秘密和机密信息予以必威体育官网网址，未经对方同意，不得向第三方披露。
7.2知识产权归属
双方在合同履行过程中所创造的知识产权，归双方共同所有。具体权益分配，双方可另行协商。
7.3通知与送达
双方指定的联系人和地址，用于发送合同履行过程中
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