2025年全新境外派遣员工劳动合同范本下载与执行指南3篇.docx

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20XX

专业合同封面

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2025年全新境外派遣员工劳动合同范本与执行指南

合同编号_________

一、合同主体

1.甲方：

2.乙方：

3.其他相关方：

二、合同前言

2.1背景：

随着我国经济的快速发展，企业对国际化人才的需求日益增长。为满足企业对境外派遣员工的需求，甲方决定与乙方签订本合同，共同开展境外派遣员工业务。

2.2目的：

本合同的目的是明确甲乙双方在境外派遣员工过程中的权利、义务和责任，确保境外派遣员工工作的顺利进行，实现双方共赢。

三、定义与解释

3.1专业属于：

本合同中“境外派遣员工”是指甲方根据乙方提供的信息，将乙方选派的员工派遣至甲方指定的境外企业工作的人员。

3.2关键词解释：

（1）甲方：指在本合同中承担境外派遣员工派遣业务的单位。

（2）乙方：指在本合同中提供境外派遣员工信息的单位。

（3）境外企业：指甲方指定的、位于境外的企业。

四、权利与义务

4.1甲方的权利和义务：

（1）甲方有权要求乙方提供符合要求的境外派遣员工信息。

（2）甲方有权对乙方提供的境外派遣员工信息进行审核。

（3）甲方有权对境外派遣员工的工作表现进行考核。

（4）甲方有权根据合同约定，对境外派遣员工进行奖惩。

4.2乙方的权利和义务：

（1）乙方有权要求甲方按照合同约定支付境外派遣员工的工资和福利。

（2）乙方有权要求甲方提供必要的境外派遣员工工作条件。

（3）乙方有权要求甲方协助处理境外派遣员工在工作中遇到的问题。

（4）乙方有权要求甲方按照合同约定支付境外派遣员工的派遣费用。

五、履行条款

5.1合同履行时间：

5.2合同履行地点：

5.3合同履行方式：

甲乙双方应按照合同约定，积极履行各自的权利和义务，确保境外派遣员工工作的顺利进行。

六、合同的生效和终止

6.1生效条件：

本合同经甲乙双方签字盖章后，自生效之日起生效。

6.2终止条件：

（1）合同约定的有效期满；

（2）双方协商一致解除合同；

（3）因不可抗力导致合同无法履行；

（4）一方违约，经另一方催告后仍未纠正。

6.3终止程序：

（1）一方提出终止合同，应书面通知另一方；

（2）双方协商一致，签订终止合同协议；

（3）终止合同协议签订后，双方应按照约定办理相关手续。

6.4终止后果：

（1）合同终止后，双方应按照约定办理境外派遣员工的回国手续；

（2）合同终止后，双方应按照约定结算各自的权利和义务；

（3）合同终止后，双方应相互配合，妥善处理与合同相关的事宜。

七、费用与支付

7.1费用构成：

（1）境外派遣员工工资及福利：根据双方协商确定的工资标准和福利待遇，包括基本工资、加班费、奖金、社会保险、住房公积金等。

（2）境外派遣员工差旅费：包括国际往返机票、签证费、体检费、保险费、住宿费、交通费等。

（3）境外派遣员工培训费：包括乙方为甲方提供的员工培训费用。

（4）境外派遣员工管理费：包括甲方为管理境外派遣员工而产生的费用。

（5）其他费用：根据合同约定或实际发生情况，双方另行协商确定的费用。

7.2支付方式：

（1）银行转账：甲方应将费用直接转入乙方指定的银行账户。

（2）现金支付：在双方协商一致的情况下，甲方可向乙方支付现金。

7.3支付时间：

（1）境外派遣员工工资及福利：每月末前支付当月工资及福利。

（2）境外派遣员工差旅费：在员工完成差旅任务后10个工作日内支付。

（3）境外派遣员工培训费：在培训结束后10个工作日内支付。

（4）境外派遣员工管理费：每月末前支付当月管理费。

（5）其他费用：根据合同约定或实际发生情况，双方另行协商确定的支付时间。

7.4支付条款：

（1）甲方应在支付费用前，向乙方提供费用明细及付款凭证。

（2）乙方应在收到费用后，向甲方提供收据或发票。

八、违约责任

8.1甲方违约：

（2）甲方未按照约定提供工作条件的，应承担相应的赔偿责任。

8.2乙方违约：

（2）乙方提供的境外派遣员工信息不符合要求的，应承担相应的赔偿责任。

8.3赔偿金额和方式：

违约方应按照合同约定或法律规定，向守约方支付违约金或赔偿金。赔偿金额和方式由双方协商确定。

九、必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容：

本合同涉及的商业秘密、技术秘密、员工个人信息等均属必威体育官网网址内容。

9.2必威体育官网网址期限：

9.3必威体育官网网址履行方式：

（1）双方应采取有效措施，防止必威体育官网网址内容的泄露。

（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露必威体育官网网址内容。

十、不可抗力

10.1不可抗力定义：

不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、战争、政府行为等。

10.2