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土建实施高级经理(016401)劳务合同7篇

篇1

#甲方（公司）：

公司名称：ABC建设有限公司

公司地址：北京市西城区展览路1号

联系电话：010#乙方（劳务人员）：

姓名：张三

性别：男

年龄：35岁

学历：本科及以上学历

专业：土木工程

工作经验：10年

联系电话：010#一、合同期限

本合同自2024年5月1日起生效，至2026年4月30日止，为期3年。

#二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方担任土建实施高级经理（016401）职务，负责以下工作：

（1）负责项目的土建实施工作，确保施工质量和进度；

（2）与设计单位、施工单位和监理单位沟通协调，确保项目顺利进行；

（3）参与项目的预算和成本控制，提出降低成本和提高效益的建议；

（4）负责项目的安全管理，确保施工现场安全无事故。

2.工作地点：甲方公司办公室及项目施工现场。

#三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周5天，每天8小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.休息休假：乙方享有国家法定节假日和甲方规定的休息日。具体休息安排由甲方根据实际情况安排。

#四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为每月人民币壹万元整（￥10,000.00），具体发放时间由甲方规定执行。

2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于：

（1）五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）；

（2）带薪年休假；

（3）防暑降温补贴；

（4）过节福利等。

#五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应按照国家有关规定为乙方提供劳动保护和劳动条件。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

#六、合同变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更。

2.有下列情形之一的，乙方可以随时解除劳动合同：

（1）在试用期内；

（2）甲方未按照合同约定提供劳动保护和劳动条件；

（3）甲方未及时足额支付劳动报酬；

（4）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费；

（5）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益。

3.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方1个月工资：

（1）乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作；

（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

#七、违约责任和赔偿损失

1.甲乙任何一方违反本合同，均应承担相应的违约责任。

2.因一方违约给对方造成损失的，违约方应赔偿对方的全部损失。

#八、争议解决和法律适用

1.本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

2.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应当首先通过协商方式解决。协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

#九、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字/盖章）：ABC建设有限公司乙方（签字）：张三签订日期：2024年4月29日

篇2

甲方（用工单位）：____________________

乙方（土建实施高级经理）：____________

根据《中华人民共和国合同法》及国家有关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，双方就甲方聘用乙方从事土建实施高级经理工作事宜达成以下协议：

一、合同期限

本合同有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事土建实施高级经理工作。

2.乙方的主要工作职责包括但不限于：项目规划、施工管理、质量控制、团队协调等。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间应遵守甲方的规定，执行标准工