江苏省劳动合同书7篇.docx

江苏省劳动合同书7篇

篇1

一、合同双方

1.甲方（用人单位）：

公司名称：

注册地址：

法定代表人：

联系方式：

2.乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

民族：

出生日期：

户籍地址：

现居住地址：

联系方式：

二、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事的工作岗位（工种）为：________，工作地点为：________。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点，乙方应服从甲方的安排。

四、工作时间和休息休假

1.甲方实行的工作制度为：________。乙方每天的工作时间为：________小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.乙方每周的休息日为：________天。具体安排由甲方决定。

3.甲方应保证乙方的法定休息日和节假日休息。如遇特殊情况需安排加班，应征得乙方的同意。

五、劳动报酬

1.甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬，并根据经济效益和劳动强度等实际情况，确定乙方的工资水平。乙方的工资水平为：________元/月。具体工资构成和支付方式由甲方决定。

2.甲方应在每月的________日左右向乙方支付工资，如遇节假日或特殊情况可提前或顺延支付。甲方不得以任何理由拖欠或克扣乙方的工资。

3.乙方在法定工作时间内提供了正常劳动后，有权要求甲方按时足额支付劳动报酬。如果甲方违反规定，乙方有权向劳动行政部门投诉或提起劳动仲裁。

六、保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种和缴费比例由甲方决定。乙方应按规定享受相应的社会保险待遇。如因甲方原因未按规定缴纳社会保险费，导致乙方无法享受社会保险待遇的，甲方应承担相应的赔偿责任。

2.甲方应按规定为乙方提供福利待遇，如发放过节费、年终奖等。具体福利项目和标准由甲方决定。如因甲方原因未按规定发放福利待遇的，甲方应承担相应的违约责任。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动安全卫生条件，如发放劳动保护用品、提供安全保护措施等。乙方应按规定正确使用劳动保护用品，并遵守甲方的安全操作规程。如因甲方原因造成乙方伤亡的，甲方应承担相应的赔偿责任。

2.甲方应按规定为乙方进行职业危害防护教育并提供相应的防护措施，如发放防毒面具、提供防护服等。乙方应按规定正确使用防护用品，并遵守甲方的职业危害防护规定。如因甲方原因造成乙方职业危害的，甲方应承担相应的赔偿责任。

八、劳动合同变更、解除和终止

篇2

一、合同双方

1.甲方（用人单位）：

公司名称：_________

注册地址：_________

法定代表人：_________

联系电话：_________

2.乙方（员工）：

姓名：_________

性别：_________

出生日期：_________

籍贯：_________

学历：_________

专业：_________

联系方式：_________

二、合同期限

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效，至以下第2款约定之日止。

2.本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

三、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_____工作，乙方同意按甲方的工作需要从事以下岗位工作：_____。

2.乙方的工作地点为_____。甲方可根据实际需要调整乙方的工作地点。

四、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周工作_____小时的工作制度，每日工作_____小时。因生产需要不能实行标准工作时间的，经劳动行政部门批准，可以实行不定时工作制或综合计算工时工作制。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费或安排调休。乙方如有异议，有权向劳动行政部门投诉。

3.乙方在合同期内享受国家及甲方规定的各项休息休假权利。甲方应按规定给予乙方相应的假期。

五、劳动报酬

1.甲方每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或拖欠。乙方工资不得低于当地最低工资标准。具体工资标准、支付方式及支付时间按照甲方规