矿山安全生产管理.ppt

不具有前列两项情形的火灾。一般火灾02死亡三人以上；重伤十人以上；死亡、重伤十人以上；受灾三十户以上；直接财产损失三十万元以上。重大火灾01ABC事故分析和事故性质的认定事故类型分析第一、事故性质的认定第八节、安全生产事故的处理与整改事故原因分析01事故责任分析02事故性质分析03事故经济损失分析04区分事故的性质确定事故的责任者事故责任分析包括的几个步骤事故责任分析应注意事项事故责任分类领导责任者对事故的发生负有领导责任的人员。直接责任者与事故的发生有直接关系的人员。主要责任者对事故的发生起主要作用的人员。第二、事故责任的划分事故行政责任追究的主要规定对中介机构实行责任追究的主要规定有关法律法规对事故责任追究的规定对生产经营单位及负责人实行事故责任追究的主要规定010102对从业人员实行事故责任追究的主要规定0201实事求是、尊重科学的原则03公正、公开的原则02“四不放过”的原则04分级分类处理的原则事故调查处理的原则事故人证材料收集记录事故现场摄影、拍照及事故现场图绘制事故现场摄影、拍照；事故现场图绘制第一、事故原因分析事故原因的分析事故原因分析的基本步骤整理和阅读调查材料；分析伤害方式；确定事故的直接原因；确定事故的间接原因；第七节、安全生产事故分析事故直接原因定义：直接导致事故发生的原因，又称一次原因。事故直接原因的分析机械、物质或环境的不安全状态防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷；设备、设施、工具、附件有缺陷；个人防护用品用具有缺陷；生产（施工）场地环境不良。人的不安全行为01操作错误、忽视安全、忽视警告；02造成安全装置失效；03使用不安全设备；04手代替工具操作；05物体存放不当；06冒险进入危险场所；07攀、坐不安全位置；08在起吊物下作业、停留；机器运转时加油、修理、检查、调整、焊接、清扫等工作；有分散注意力行为；在必须使用个人防护用品用具的作业或场合中，忽视其使用；不安全装束；对易燃、易爆等物品处理错误。定义：事故间接原因事故间接原因的分析技术和设计上有缺陷；教育培训不够；劳动组织不合理；使事故的直接原因得以产生和存在的原因。对现场工作缺乏检查或指导错误；0101020304没有安全操作规程或不健全；没有或不认真实施事故防范措施；对事故整改不力；其他。020304010203事故频发倾向指个别人容易发生事故的、稳定的、个人的内在倾向。事故频发倾向论二、事故的致因理论事故遭遇倾向指某些人员在某些生产作业条件下容易发生事故的倾向。01关于事故频发倾向理论02事故因果连锁论海因里希事故因果连锁论内容：事故的发生不是一个孤立的事件，尽管事故发生可能在某一瞬间，却是一系列互为因果的原因事件相继发生的结果。因素：遗传及社会环境、人的缺点、人的不安全行为或物的不安全状态、事故、伤害。2控制不足---管理5事故---接触3基本原因---起源论6伤害---损坏---损失1博德事故因果连锁论4直接原因---征兆亚当斯事故因果连锁论该理论认为：操作者的不安全行为及生产作业中的不安全状态等现场失误，是由于企业领导者及事故预防工作人员的管理失误造成的。北川彻三事故因果连锁论该理论认为：工业伤害事故发生的原因很复杂。企业是社会的一部分，一个国家，一个地区的政治、经济、文化、科技发展水平等诸多社会因素，对企业伤害事故的发生和预防有着重要的影响。能量在事故致因中的地位能量在人类的生产、生活中是不可缺少的，人类利用各种形式的能量做功以实现预定的目的。人类在利用能量的时候必须采取措施控制能量，使能量按照人们的意图产生、转换和做功。能量意外释放论能量观点的事故因果连锁调查伤亡事故原因分析发现：大多数伤亡事故都是因为过量的能量，或干扰人体与外界正常能量交换的危险物质的意外释放引起的，并且这种过量能量或危险物质的释放都是由于人的不安全行为或物的不安全状态造成的伤亡事故统计的范围中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位。伤亡事故的统计第二、事故统计与分析统计内容企业的基本情况；各类事故发生的起数；伤亡人数；事故原因；伤亡程度；事故类别；直接经济损失。人身伤亡后所支出的费用医疗费用（含护理费）；歇工工资。丧葬及抚恤费用；补助及救济费用；直接经济损失的统计范围二、伤亡事故经济损失统计标准2处理事故的事务性费用；3现场抢救费用；1善后处理费用5