保安员岗位职责与权益保障合同(2024版)版B版.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

保安员岗位职责与权益保障合同(2024版)版B版

本合同目录一览

第一条岗位职责

1.1保安员的工作内容

1.2保安员的岗位要求

1.3保安员的工作时间

第二条权益保障

2.1工资待遇

2.2福利待遇

2.3劳动保障

第三条培训与发展

3.1保安员的培训内容

3.2保安员的晋升机制

3.3保安员的发展机会

第四条劳动纪律

4.1保安员的考勤规定

4.2保安员的行为规范

4.3保安员的奖惩制度

第五条劳动合同

5.1合同期限

5.2合同终止条件

5.3合同续签条件

第六条必威体育官网网址协议

6.1必威体育官网网址内容

6.2必威体育官网网址期限

6.3违约责任

第七条争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3法律诉讼

第八条其他事项

8.1合同的修改与补充

8.2合同的解除

8.3合同的终止

第九条信息安全

9.1个人信息保护

9.2工作资料必威体育官网网址

9.3信息安全培训

第十条健康与安全

10.1职业健康

10.2劳动保护

10.3安全事故处理

第十一条工作时间与休息休假

11.1工作时间规定

11.2休息休假安排

11.3加班工资支付

第十二条社会保险与公积金

12.1社会保险缴纳

12.2公积金缴纳

12.3社保公积金待遇

第十三条绩效考核

13.1考核标准

13.2考核流程

13.3考核结果应用

第十四条双方约定

14.1一般约定

14.2特殊约定

14.3其他约定

第一部分：合同如下：

第一条岗位职责

1.1保安员的工作内容

保安员的主要工作内容包括但不限于：

(1)负责维护所属区域的治安秩序，保障人员、财产安全；

(2)负责对进入所属区域的人员、车辆进行检查、登记；

(3)负责对所属区域的巡查、监控，及时发现并处理安全隐患；

(4)负责应对突发事件，按照应急预案进行处置；

(5)负责对所属区域的消防设施进行检查、维护。

1.2保安员的岗位要求

(1)年满18周岁，具有完全民事行为能力；

(3)身体健康，具备正常履行职责的身体条件；

1.3保安员的工作时间

保安员的工作时间按照用人单位的规定执行，包括但不限于：

(1)全天候24小时轮班制；

(2)节假日、休息日轮休；

(3)根据工作需要，安排加班。

第二条权益保障

2.1工资待遇

保安员的工资待遇按照用人单位的规定执行，包括但不限于：

(1)基本工资；

(2)加班工资；

(3)奖金；

(4)补贴。

2.2福利待遇

(1)依法享受带薪年休假；

(2)依法享受节假日加班工资；

(3)依法享受社会保险和住房公积金；

(4)用人单位规定的其他福利待遇。

2.3劳动保障

(1)按照国家和地方规定为保安员缴纳社会保险；

(2)为保安员提供符合国家规定的劳动安全卫生条件；

(3)为保安员提供必要的劳动防护用品；

(4)保障保安员依法享有劳动权利和休息休假权利。

第三条培训与发展

3.1保安员的培训内容

(1)保安员基本技能培训；

(2)安全知识培训；

(3)法律法规培训；

(4)用人单位认为必要的其他培训。

3.2保安员的晋升机制

保安员的晋升机制按照用人单位的规定执行，包括但不限于：

(1)表现优异的保安员可以晋升为班长、队长等管理岗位；

(2)表现优异的保安员可以获得加薪、奖金等激励。

3.3保安员的发展机会

(1)提供继续教育、职业技能培训的机会；

(2)提供参加保安员职业技能鉴定、晋升的机会；

(3)提供职业规划、发展的机会。

第四条劳动纪律

4.1保安员的考勤规定

保安员的考勤按照用人单位的规定执行，包括但不限于：

(1)按时上下班，按照规定打卡；

(2)按照规定参加各类培训、会议；

(3)请事假、病假需提前向用人单位申请。

4.2保安员的行为规范

(1)遵守国家法律法规，不得从事违法活动；

(2)遵守用人单位的规章制度，服从管理；

(3)遵守职业道德，不得收受贿赂，不得泄露用人单位的商业秘密；

(4)爱护公共财物，保护环境，维护社会秩序。

4.3保安员的奖惩制度

保安员的奖惩按照用人单位的规定执行，包括但不限于：

(1)对表现优异的保安员给予表彰、奖励；

(2)对违反纪律的保安员给予警告、罚款、停职等处理；

(3)对严重违反纪律的保安员可以解除劳