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行政文员合同5篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（行政文员）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

1.合同签订时间：_________年_________月_________日。

2.合同生效时间：_________年_________月_________日。

3.合同结束时间：_________年_________月_________日。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事行政文员工作。

2.乙方的主要职责包括：

-负责接听电话、接待来访客户等日常行政事务。

-负责文件的管理、归档和传递工作。

-协助完成其他办公室日常事务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间应遵循甲方的规定，包括上下班时间、加班规定等。

2.乙方有权享受国家及甲方规定的法定节假日和婚假、产假等带薪假期。

3.甲方应确保乙方的休息时间，不得违反劳动法规定。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的工资标准由甲方根据岗位及市场情况确定，具体工资数额为人民币_________元/月。

2.甲方应按月向乙方支付工资，不得拖欠或克扣工资。

3.乙方有权享受甲方提供的各项福利待遇，如年终奖、过节费等。

五、社会保险和住房公积金

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。具体缴纳比例按照国家和地方规定执行。

2.甲方应为乙方缴纳住房公积金，具体缴纳比例按照国家和地方规定执行。

3.乙方有权查询社会保险和住房公积金的缴纳情况，甲方应提供必要的支持。

六、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方应对工作中涉及的商业秘密、客户资料等必威体育官网网址信息必威体育官网网址，不得泄露给外界。

2.乙方在离职后一定年限内（一般为两年），不得在竞争对手处从事相同或类似工作，不得泄露甲方商业机密和客户信息。

3.甲方应支付乙方一定的竞业限制补偿金，具体数额为人民币_________元。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国合同法》执行。

2.乙方如违反必威体育官网网址义务或竞业限制，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

3.甲方如未按时支付劳动报酬或未缴纳社会保险和住房公积金，应承担相应的法律责任。

八、其他约定事项

1.乙方在合同期内应遵守甲方的规章制度，不得违反劳动纪律。如违反劳动纪律，甲方有权依据规章制度进行处理。

2.乙方在合同期内应按时完成工作任务，如因个人原因未能按时完成，应承担相应的责任。

3.甲方应依据《中华人民共和国劳动法》的规定，保障乙方的合法权益，不得对乙方实施歧视、虐待等侵害行为。如发生侵害行为，乙方有权向劳动部门投诉或寻求法律援助。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任行政文员一职的聘用事宜，经双方友好协商并达成以下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。

二、工作内容及职责要求

乙方担任甲方行政文员一职，其主要职责包括但不限于以下内容：

1.负责公司日常行政事务的处理和协调；

2.负责公司文件的收发、登记、归档等工作；

3.协助处理办公室日常事务，包括来访接待、电话接听等；

4.负责组织、安排公司会议，并做会议记录；

5.维护公司清洁卫生，保证办公环境的整洁有序；

6.协助完成其他由上级安排的工作。

乙方需严格遵守甲方的各项规章制度，认真履行岗位职责。

三、工作时间和地点

乙方的工作时间为每周五天工作制，每天工作八小时。具体工作时间安排按照甲方的规定执行。工作地点为甲方的办公地点。

四、薪资待遇及福利

1.乙方的基本工资为人民币____元/月，甲方按照公司规定发放工资。

2.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

3.乙方在职期间，如表现优异，甲方将根据公司的绩效管理制度给予相应的奖金或晋升机会。

五、必威体育官网网址义务

乙方需对甲方的商业机密、客