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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度金融衍生品交易团队正式劳务聘用合同

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方法定代表人或授权代表

1.3双方地址

1.4双方联系方式

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条款

3.聘用岗位及职责

3.1聘用岗位

3.2岗位职责

3.3工作地点

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

4.3节假日安排

5.薪酬及福利待遇

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3社会保险及住房公积金

5.4其他福利待遇

6.考核及晋升

6.1考核制度

6.2晋升制度

6.3培训与发展

7.劳动纪律与必威体育官网网址

7.1劳动纪律

7.2必威体育官网网址条款

7.3知识产权归属

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除或终止程序

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任

9.3违约金计算

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.其他约定事项

11.1法律适用

11.2合同附件

11.3合同生效

12.合同附件

12.1附件一：岗位职责说明书

12.2附件二：薪酬福利待遇明细表

12.3附件三：必威体育官网网址协议

13.合同签订日期

14.合同份数

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

甲方：金融衍生品公司

乙方：金融衍生品交易团队

1.2双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人：

乙方授权代表：

1.3双方地址

甲方地址：市区路号

乙方地址：市区路号

1.4双方联系方式

2.合同期限

2.1合同起始日期：2024年1月1日

2.2合同终止日期：2024年12月31日

2.3合同续签条款：双方可根据实际情况协商决定是否续签，续签期限不得超过一年。

3.聘用岗位及职责

3.1聘用岗位：金融衍生品交易员

3.2岗位职责：

3.2.1负责金融衍生品交易策略的制定和执行；

3.2.2跟踪市场动态，分析市场趋势；

3.2.3与客户沟通，提供专业的金融衍生品交易咨询；

3.2.4完成上级领导交办的其他工作。

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间：每周工作五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方根据业务需要安排；

4.2休息休假：按照国家法定节假日安排休息，每年享有带薪年假10天；

4.3节假日安排：按照国家法定节假日安排。

5.薪酬及福利待遇

5.1基本工资：人民币万元/年；

5.2绩效奖金：根据个人绩效表现，年终发放绩效奖金；

5.3社会保险及住房公积金：按照国家规定缴纳；

5.4其他福利待遇：

5.4.1生日福利；

5.4.2婚假、产假、陪产假等；

5.4.3定期健康体检。

6.考核及晋升

6.1考核制度：甲方将定期对乙方进行考核，考核内容包括但不限于工作表现、业务能力、团队合作等方面；

6.2晋升制度：根据乙方的工作表现和公司发展需要，甲方将提供晋升机会；

6.3培训与发展：甲方将为乙方提供必要的培训和发展机会，以提升其业务能力和综合素质。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.1.1乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

8.1.2乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

8.1.3乙方被依法追究刑事责任；

8.1.4甲方因业务调整或经营需要，经双方协商一致解除合同。

8.2合同终止条件

8.2.1合同期满，双方未续签；

8.2.2乙方因个人原因提出辞职，并经甲方同意；

8.2.3甲方因业务调整或经营需要，单方面终止合同。

8.3解除或终止程序

8.3.1双方协商一致解除或终止合同时，应提前30日书面通知对方；

8.3.2任何一方违反合同约定，另一方有权单方面解除或终止合同，并要求赔偿损失。

9.违约责任

9.1违约情形

9.1.1乙方未按合同约定履行工作职责；

9.1.2甲方未按合同约定支付工资或福利待遇；

9.1.3任何一方违反合同约定的必威体育官网网址条款；

9.1.4任何一方违反合同约定的其他条款。

9.2违约责任

9.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失；

9.2.2违约金按合同金额的%计算，最高不超过万元；

9.2.3若违约