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委托招聘毕业生协议书范本推荐
合同编号:__________
甲方(委托方):
公司名称:
法定代表人:
地址:
联系方式:
电子邮箱:
乙方(受托方):
公司名称:
法定代表人:
地址:
联系方式:
电子邮箱:
一、总则
1.委托事项
甲方委托乙方为其招聘符合一定要求的毕业生,乙方接受甲方的委托。
2.委托期限
本协议的委托期限自[起始日期]起至[截止日期]止。
二、双方的权利和义务
1.委托方的权利和义务
甲方有权要求乙方按照本协议的约定为其提供招聘服务。
甲方应向乙方提供招聘所需的相关信息,包括但不限于公司简介、招聘岗位的职责、要求等。
甲方应按照本协议的约定及时支付服务费用。
2.受托方的权利和义务
乙方有权根据甲方的需求和要求,制定招聘方案并实施招聘活动。
乙方应严格按照甲方提供的招聘信息进行招聘,保证招聘信息的真实性和准确性。
乙方应及时向甲方反馈招聘进展情况,并根据甲方的要求进行调整和改进。
三、招聘要求
1.岗位信息
甲方委托乙方招聘的岗位为[具体岗位名称],该岗位的主要工作职责为[详细描述工作职责]。
2.学历要求
应聘该岗位的毕业生应具有[具体学历要求]及以上学历。
3.专业要求
该岗位要求毕业生的专业为[具体专业要求]。
4.其他要求
具备[具体技能或证书要求]。
具有良好的沟通能力和团队合作精神。
有相关实习或工作经验者优先。
四、招聘流程
1.信息发布
乙方应根据甲方的要求,在[指定的招聘网站或平台]上发布招聘信息,保证信息的准确性和完整性。
2.简历筛选
乙方应根据甲方提供的招聘要求,对收到的简历进行筛选,筛选出符合要求的候选人,并将简历提交给甲方进行审核。
3.面试安排
甲方对乙方提交的候选人简历进行审核后,确定面试人员名单。
乙方应根据甲方的要求,安排面试时间、地点,并通知候选人参加面试。
面试方式可采用现场面试、视频面试等方式,具体方式由甲方确定。
4.录用通知
甲方根据面试结果,确定录用人员名单。
乙方应根据甲方的要求,向录用人员发放录用通知,并协助甲方办理相关入职手续。
五、费用及支付方式
1.服务费用
甲方应向乙方支付的服务费用为人民币[具体金额]元。
2.支付时间
甲方应在收到乙方开具的发票后[具体时间]个工作日内支付服务费用。
3.支付方式
甲方应以[具体支付方式,如银行转账、支票等]的方式将服务费用支付至乙方指定的银行账户。
六、必威体育官网网址条款
1.必威体育官网网址内容
双方应对在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、人员信息等予以必威体育官网网址,未经对方书面同意,不得向任何第三方披露。
2.必威体育官网网址期限
本协议的必威体育官网网址期限自本协议生效之日起至[具体必威体育官网网址期限]止。
3.违约责任
若一方违反本必威体育官网网址条款的约定,应向对方支付违约金人民币[具体违约金金额]元,并赔偿对方因此遭受的损失。
七、知识产权
1.招聘成果的知识产权归属
乙方在招聘过程中所产生的招聘成果,包括但不限于候选人简历、面试评价等,其知识产权归甲方所有。
2.受托方在招聘过程中的知识产权保护
乙方应保证在招聘过程中不侵犯任何第三方的知识产权,若因乙方的原因导致甲方遭受第三方的侵权指控,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。
八、违约责任
1.委托方的违约责任
若甲方未按照本协议的约定向乙方提供招聘所需的相关信息,导致乙方无法正常开展招聘工作,甲方应承担相应的责任。
若甲方未按照本协议的约定及时支付服务费用,每逾期一天,应按照未支付金额的[具体比例]向乙方支付违约金。
2.受托方的违约责任
若乙方未按照本协议的约定为甲方提供招聘服务,导致甲方的招聘需求无法得到满足,乙方应承担相应的责任。
若乙方在招聘过程中违反本协议的约定,泄露甲方的商业秘密或侵犯第三方的知识产权,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。
3.不可抗力情况下的责任承担
若因不可抗力等不可预见、不可避免的原因导致一方无法履行本协议的约定,该方不承担违约责任,但应及时通知对方,并提供相关证明材料。
九、协议的变更与解除
1.协议变更的条件
本协议的变更需经双方协商一致,并签订书面协议。
2.协议解除的情形
双方协商一致,可以解除本协议。
若一方违反本协议的约定,另一方有权解除本协议。
若因不可抗力等不可预见、不可避免的原因导致本协议无法履行,双方均可解除本协议。
3.协议变更与解除的程序
双方应就协议变更或解除的事宜进行协商,并达成一致意见。
双方应签订书面协议,明确协议变更或解除的具体内容和事项。
协议变更或解除后,双方应按照书面协议的约定履行各自的义务。
十、争议解决
1.争议的解决方式
本协议的履行过程中如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一
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