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转岗培训制度（2023）

第一百五十九条井下作业人员调整工作岗位，应当重新承受新进单位(科室、区、队)和班组两级不少于24课时的转岗安全培训，并经培训合格后，方可上岗作业。

第一百六十条转岗培训内容为：本单位的安全生产规章制度和劳动纪律，安全生产状况及安全生产中可能和实际存在的风险，学习、把握对安全生产风险的预防和应急处理力量，本单位的作业规程及施工措施，班组安全治理制度，工作面现场安全设备设施及个人防护用品的使用和维护，岗位工作标准及留意事项等。

第一百六十一条培训档案由新进单位(科室、区、队)进展存档。

第一百六十二条人员调整数量较多，需要集中开展转岗培训班的，由所在单位(科室、区、队)申请，经分管领导批示后，在培训科培训。经培训合格后，方可上岗作业。

第一百六十三条对从事特别岗位的员工，由所在单位向培训科提交特种作业人员培训申请，由培训科安排到潞新公司三道岭煤矿技术培训中心进展培训。

第一百六十四条劳资科、培训科、安全科不定期对各基层单位的转岗培训状况进展跟踪检查，并依据检查结果进展嘉奖或惩罚。