店长聘用合同范本正规版6篇.docx

店长聘用合同范本正规版6篇

篇1

甲方（聘用方）：______________________（公司全称）

地址：___________________________________________

法定代表人：_____________________联系方式：_____________________

乙方（受聘人）：____________________（店长姓名）

身份证号码：_______________________________联系方式：_____________________

鉴于甲方需要雇佣一位专业的店长来管理店铺，乙方具备相关的专业知识和经验，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，签订本聘用合同，以明确双方的权利义务关系。

第一条聘用职位

甲方聘请乙方担任_______________店铺的店长，负责全面管理店铺的日常运营工作。

第二条聘用期限

本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

第三条工作内容及职责

1.乙方应按照甲方的要求，全面履行店长职责，负责店铺的日常运营、管理、营销等工作。

2.乙方需制定并执行店铺的经营计划，完成店铺的销售任务。

3.乙方应保持店铺的卫生、整洁，确保商品陈列规范、美观。

4.乙方应组织并安排员工培训，提高员工的服务质量和工作效率。

5.乙方需及时向上级汇报店铺的运营情况，提出改进意见和建议。

6.其他由甲方安排的合理工作。

第四条薪酬待遇与福利

1.乙方的基本工资为人民币______元/月。

2.乙方享有店铺的业绩提成，具体标准按照甲方的相关规定执行。

3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

4.其他福利：_______________________________________________________。

第五条工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间根据实际情况灵活调整。

2.休息休假：按照国家法定休息日休息，具体情况根据甲方的规定执行。

第六条培训与发展

1.甲方有权根据经营需要组织乙方参加培训，乙方应积极参与。

2.乙方在任职期间，有权参加与工作内容相关的专业培训和学习。

第七条合同解除与终止

1.合同期限届满，双方不再续签。

2.乙方在任职期间如违反甲方的规定或国家法律，甲方有权解除合同。

3.双方协商一致，可以解除合同。

4.其他合法情况下的合同解除或终止。

第八条违约责任

1.如乙方在任职期间有营私舞弊、严重失职等行为，给甲方造成重大损失的，应依法承担赔偿责任。

2.如甲方违反合同约定，未按时支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方改正并支付违约金。

第九条其他约定

1.本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。

2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规的规定执行。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

篇2

甲方（聘用方）：__________________

乙方（受聘人）：__________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方担任店长一事，达成以下协议：

一、聘用事项及期限

甲方同意聘用乙方担任本店店长一职，负责店铺的日常经营管理工作。合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及职责

乙方在任职期间，需履行以下职责：

1.负责店铺的日常经营管理工作，确保店铺的正常运营；

2.制定店铺的经营计划和发展战略，组织执行并监督检查；

3.组织实施营销活动，完成销售任务；

4.负责团队建设和管理，提高员工的工作效率和服务质量；

5.维护店铺的声誉和形象，确保顾客满意度；

6.按时向甲方汇报工作进展，提出改进意见和建议。

三、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为每月______元，甲方应按月支付；

2.乙方享有国家规定的五险一金及其他福利待遇；

3.根据店铺的业绩和乙方的表现，甲方可给予乙方相应的奖金或提成。

四、工作时间及休息休假