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2023年庆祝三八妇女节妇女权益保障法律知识竞赛题库及答案(共50题)--第1页
2023年庆祝三八妇女节妇女权益保障法律
知识竞赛题库及答案（共50题）
1.《天津市妇女权益保障条例》规定:女职工生育假（产假）期
满后，因抚育婴儿确有困难的，经本人申请，用人单位同意，可以休
不超过（）的哺乳假。哺乳假期间的工资，双方有约定的，按照约定
计发；无约定的，按照本人基本工资的百分之八十计发。女职工休哺
乳假，不影响本人的晋级、工资调整和工龄连续计算。B
A.三个月B.六个月
C.两个月D.十二个月
2.《天津市妇女权益保障条例》规定:鼓励用人单位与女职工签
订（）。B
A.女职工权益保护合同B.女职工权益保护专项集体合同
C.无固定期限合同D.定期合同
3.《天津市妇女权益保障条例》规定:市和区人民政府妇女儿童
工作委员会对（）的事件，可以向有关部门发出调查处理意见书。有
关部门应当依法及时查处，并反馈处理结果。A
A.严重侵害妇女权益B.严重侵害妇女儿童权益
C.侵害妇女权益D.侵害妇女儿童权益
4.《天津市妇女权益保障条例》规定:广播、电视、报刊、网络
等媒体应当开展（）的公益宣传。B
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2023年庆祝三八妇女节妇女权益保障法律知识竞赛题库及答案(共50题)--第2页
A.教育平等、保障妇女权益
B.男女平等、保障妇女权益
C.同工同酬、保障妇女权益
D.带薪休假、保障妇女权益
5.《天津市妇女权益保障条例》在保障女性人身权及特殊需要方
面，都有哪些规定？（）多选ABCD
A．规定各级人民政府应当建立妇女健康监测和疾病预防制度，
定期组织对妇女进行免费的妇科健康体检，并根据实际情况，将妇女
常见病、多发病列为重点体检项目。
B．规定用人单位每年在为职工安排健康检查时，应当为女职工
安排妇科健康检查，并承担检查所需费用。
C．规定新建、改建、扩建机场、车站、港口、商场、医院和文
化体育等大型公共场所，应当按照规定配建保护女性隐私、满足妇女
需要的母婴室，增加女厕厕位数量。
D．规定女职工较多的单位应当按照国家和本市有关规定，建立
女职工卫生室，健全女职工卫生保健制度；根据需要，建立孕妇休息
室、哺乳室。
6.根据《天津市妇女权益保障条例》的相关规定，夫妻离婚时，
女方具备哪些状况，男方应当给予经济帮助或补偿？（）多选AB
A．女方因患重大疾病等原因造成生活困难的，男方应当给予适
当的经济帮助
B．女方因经济困难无房居住的，可以要求男方提供临时住房或
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者给予适当的租金补偿
C．女方属于限制民事行为能力人的，男方应当给予经济补偿
D．女方属于无民事行为能力人的，男方应当给予经济补偿
7.在保障妇
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