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足浴店卫生、考勤制度
足浴店卫生、考勤制度
足疗店卫生、考勤制度1物品治理
每人保管好自己的胸牌,如有丧失,赔偿20元
每人保管好自己的工装,如有丧失或损坏,需交纳工装费。
2更衣标准
(1)每天更完衣物,准时锁好更衣柜。如钥匙丧失,应到前台登记,办理借用备用手续,半日内配好后将备用钥匙退回前台,钥匙费用自理`。
(2)未经登记不得私自占用更衣柜,不得擅自配用更衣柜钥匙。
3卫生标准见附则
到岗检查本区域卫生是否合格。
保持全天卫生区域符合标准。
3就餐标准
(1)就餐时间内,店内人员分批就餐,确保岗位有人,不得因就餐而影响正常工作。
(2)就餐时讲究公共卫生,就餐完毕将杂物放进杂务桶内。
4会议标准
各项会议有:早会于每天打卡后15分钟,早会内容汇报自己的业绩,客人预约资料,专业考核的问题。
每周日夕会,及临时召开的有关会议,主管传达公司的指示及任务,总结一周的工作状况,沟通技术。学习市场、行业动态、新技术、等,并填写周工作状况总结。
各连锁店主管会随时规定
参与会议应做到:主管负责召集大家准时开会仔细听取会议内容,并做好会议笔录。
3不准讲话,作小动作,不准在会议期间离开会场。
因特别缘由不能参与会议者,应事先请假,并征得批准。
按主管安排参与小组的班前,班后的岗位报到。
早会内容汇报自己的业绩,客人预约资料,专业考核的问题。
5、考勤标准
A严格遵守作息时间,不得迟到、早退、擅离职守。
上班时间:早班9:0018:00
晚班12:00---21:00
全班9:0021:00
每人每月休息四天,没有意外,不允许调休,直系亲属的婚丧事除外。
B请假必需按规定执行,凡不符合规定按矿工论处.
1)因业务上的需要,需工作时间外上班,不得借故推辞,否则视同矿工。
2)员工需外购用餐者,在不影响工作的前提下,不超过15分钟。
3)病事假:事假年累计不超过5天,特别状况超1天安两天计算。事假需提前两天申请有效。
4)不得在国节或元旦及春节前一星期请假。
5)节日休假
春节公休三日五一、十一、元旦各一天。
6)迟到:9:00后上班算迟到,迟到每分钟扣5元,迟到半小时,按矿工计算,矿工一天扣50元。超过三天按自动离职处理.
扩展阅读:足疗店卫生治理制度
足疗店卫生治理制度
一、持有有效“卫生许可证”并亮证经营。卫生质量经监测,主要指标符合国家卫生标准。
二、直接为顾客效劳的从业人员每年必需进展安康检查和卫生学问培训,合格前方能上岗,持证上岗率100%。
三、供足浴用的容器使用前必需保持清洁,使用后必需清洗、消毒,并符合相应的卫生标准。
四、供顾客使用的茶具、毛巾、拖鞋等公共用具应一客一换一洗一消毒,并具有相应的清洗、消毒、保洁设施。
五、供顾客使用的洗足液必需符合相应的卫生标准,供顾客足浴后的洗足液不得重复使用。
六、足浴用的洗足液应单独存放于清洁处,严禁与其他化装品、公用具等混放。
七、在醒目处设有制止患性病和各种传染性皮肤病的顾客足浴的标志,措施落实
八、足浴场所应单独设置,并配备机械通风设施和空气消毒设施。
九、垫巾、披巾等床上用品定期清洗、消毒,保持干净。十、有健全的卫生治理组织与制度,责任到人,落实奖惩;并做到制度上墙。
友情提示:本文中关于《足浴店卫生、考勤制度》给出的范例仅供您参考拓展思维使用,足浴店卫生、考勤制度:该篇文章建议您自主创作。
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