政府见习计划培训合同书8篇.docxVIP

政府见习计划培训合同书8篇

篇1

甲方（政府部门）：_________

乙方（见习人员）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本政府见习计划培训合同书。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方在_________部门从事_________工作。乙方应按时完成甲方安排的任务，并接受甲方的考核。

2.甲方有权根据工作需要对乙方的工作内容和地点进行调整。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行_________工作制，每天工作_________小时，每周工作_________天。乙方应按时上下班，不得迟到早退。

2.甲方应保证乙方每周至少休息一天，并享有法定节假日的休息。

3.甲方应按照国家有关规定为乙方安排带薪年休假。

四、劳动报酬和福利待遇

1.甲方应按月支付乙方的工资，工资标准为_________元/月。乙方应得的工资不得低于当地的最低工资标准。

2.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。乙方个人应缴纳的部分，由甲方在工资中代扣代缴。

3.甲方应按规定为乙方提供福利待遇，如发放年终奖、过节费、防暑降温费等。

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应按规定为乙方提供劳动保护条件，如发放劳动防护用品、提供安全设施等。乙方应遵守甲方的劳动安全规定，确保安全生产。

2.甲方应建立健全劳动纪律，乙方应严格遵守甲方的规章制度和操作规程。

3.甲方应对乙方进行安全教育，提高乙方的安全意识和操作技能。

六、见习期满后的待遇和安排

1.见习期满后，甲方应根据乙方的表现和能力，决定是否录用乙方为正式员工。如录用乙方为正式员工，应与乙方签订正式劳动合同。

2.见习期满后，如甲方决定不录用乙方为正式员工，应给予乙方相应的经济补偿或安排其他合适的岗位。具体补偿或安排方式由双方协商确定。

七、违约责任

1.甲方或乙方违反本合同约定，应承担违约责任。违约方应支付违约金_________元给守约方。违约金不足以弥补损失的，违约方还应承担赔偿责任。

2.甲方或乙方违反本合同约定，导致本合同无法继续履行的，违约方应承担违约责任并赔偿守约方的损失。守约方有权解除合同并要求违约方承担相应的法律责任。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可协商补充。协商补充的内容与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

篇2

甲方：XXX政府

乙方：XXX培训机构

鉴于甲方需要开展政府见习计划，委托乙方提供相关的培训服务，双方在平等自愿的基础上，达成如下协议：

一、培训内容

乙方将为甲方提供政府见习计划相关的培训服务，包括但不限于政策解读、实务操作、沟通技巧等内容。

二、培训时间

培训时间共计XX天，具体时间安排由乙方提前通知甲方。

三、培训地点

培训地点位于乙方指定的培训场所。

四、培训费用

甲方应向乙方支付培训费用，具体费用包括培训费用、资料费用、证书费用等，费用标准由乙方提前告知甲方。

五、双方权利义务

1.甲方应按时支付培训费用，并积极参与培训活动。

2.乙方应按时提供培训服务，确保培训质量。

3.乙方应为甲方提供必要的培训资料和设备，确保甲方能够顺利进行培训。

4.乙方应在培训结束后，为甲方提供相应的证书，证明甲方已经完成了政府见习计划的培训。

六、违约责任

1.如果甲方未按时支付培训费用，乙方有权停止提供培训服务，并要求甲方补交费用。

2.如果乙方未按时提供培训服务，甲方有权要求乙方赔偿相应的损失。

3.如果双方在履行合同过程中发生其他违约行为，应根据《中华人民共和国合同法》的相关规定承担违约责任。

七、争议解决

双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。如果协商无果，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、合同生效与终止

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.合同期满或双方约定的其他终止条件成就时，本合同终止。

3.合同终止后，双方应按照本合同的约定履行相关义务，如支付培训费用、返还培训资料等。

九、其他事项

1.双方在履行合同过程中，应严格遵守国家的法律法规和政策规定，不得损害社