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2023-24年莱州市盐业集团有限责任公司招聘762人公开引进急需紧缺人才笔试参考题库答案通关秘籍题库(基础题)

第I部分单选题(100题)

1.[单选题]人类生活在一个近似对称的世界之中,人体就呈明显的两侧对称。但这种对称又不时会被打破,众所周知,体内的器官分布就呈现某种不对称,如心脏偏于左侧,或许因为我们处处遭遇对称,因而科学家对于自然规律的对称性有一种痴迷。然而,更加重要的却是,在所有创造性的活动中,首先必须打破的恰恰是这种原始的对称性。以哲学史上有名的“布里丹的驴子”为例,当它置身于两堆同等距离的干草之间时,将难以在向左走与向右走之间做出抉择。它置身于对称性之中,若不打破这种对称性,它就会被活活饿死。自然,现实中的驴子决不会饿死,由于某种细微差别的影响,它会以不可预测的行动去打破这种逻辑上的对称。对这段文字的主旨概括最准确的是()。

A:打破原始的对称性是从事创造性活动的首要条件

B:从事创造性活动,必须打破世界的对称性

C:现实的对称不同于逻辑的对称

D:人类生活在一个近似对称的世界之中使得科学家对于自然规律的对称性有一种痴迷

答案:A

2.[单选题]具有能够让一个乐队特别是一流乐队反复进行排练的权威,这是一个优秀指挥家的标志。这种威望不是轻而易得的。一个指挥家必须通过赢得乐队对他所追求的艺术见解的尊重才能获得这种威望。在上文的论述过程中,作者预先假设了以下哪项陈述?()

A:如果优秀的指挥家以为附加的排练是必需的,那么一流乐队总是时刻准备加班训练

B:优秀的指挥家都是完美主义者,即使对一流乐队的表演,他们也从不满意

C:即使一种艺术见解还没有被充分表现出来,一流乐队也能够领悟这种艺术见解的优点

D:优秀的指挥家在与不同的乐队合作时,对同一首作品会有不同的艺术见解

答案:C

3.[单选题]幸福并不只是物质上的满足,还得让公众感受到社会的公平。在市场经济条件下,多数企业的职工根据自己的劳动生产率和企业利润获得相应的报酬,即便彼此之间有些差距,也是能接受的。如果有的企业职工仅仅靠企业的垄断地位,就坐享其成甚至获得更高的工资和奖金,那就严重影响到了前者的幸福感。这段文字主要强调()。

A:多劳多得,存在收入差距是正常的

B:依靠垄断获得高收益是不公平的,会影响其他人的幸福感

C:幸福感不仅体现在物质的满足上,还体现在社会的公平上

D:财富的分配应当公平,即使物质上并不能得到满足

答案:C

4.[单选题]一些城市,由于作息时间比较统一,加上机动车太多,很容易造成交通早高峰和晚高峰,市民们在高峰时间上下班很不容易,为了缓解上下班时间的交通压力,某政府顾问提议采取不同时间段上下班制度,即不同单位可以在不同的时间段上下班。如果以下各项为真,哪项最能质疑该政府顾问的提议?()

A:许多单位的大部分工作需要员工一起讨论,集体合作才能完成

B:上班时间段与员工的作息时间不协调,员工需要较长一段时间来调整适应,这段时问的工作效率难以保证

C:有些单位员工的住处与单位非常近,步行即可上下班

D:该城市机动车数量持续增加,即使不在早晚高峰期,交通拥堵现象也时有发生

答案:D

5.[单选题]______对于犯罪相当于暴利对于______。()

A:贪婪——造假

B:违法——投机

C:实施——攫取

D:安定——垄断

答案:A

6.[单选题]不管日益严峻的交通问题对你来说意味着什么,如果能______到各种交通问题和交通本身一样古老,你就多少会感到______。自从人类开始依靠自身的努力向前发展,这个社会就一直在努力追求运动的意义,社会和技术依据新的需求不断做出______。依次填入划横线部分最恰当的一项是()。

A:意识轻松调整

B:认识欣慰反应

C:联想失落更新

D:考虑遗憾让步

答案:A

7.[单选题]“CoreCompetence”通行的中文翻译是“核心竞争力”,但它的准确译法应该是“核心能力”。所谓“核心能力”,不是公司独有的某种技术或工艺,也不是公司内部某个人或某个部门的能力,而是指公司整合不同的生产技能和技术后形成的一种综合能力,是公司集体学习、运作的结果。核心能力是内在的、无形的、本源性的,它难以被竞争对手所复制。一个公司凭借核心能力才能持续为客户提供独特的价值和利益,才能不断催生新产品,开辟新市场。下列对“核心能力”的理解,最符合文意的一项是()。

A:核心能力被竞争对手复制的可能性很大

B:核心能力是一种综合能力,它的形成不可能一蹴而就

C:核心能力与顾客所看重的价值和利益无关

D:核心能力不是指个人能力,而是指公司独有的技术

答案:B

8.[单选题]偶遇抽样是研究者

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