酒店员工合同范文6篇.docx

酒店员工合同范文6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事酒店服务工作达成一致意见，并签订本合同。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事酒店服务工作，具体岗位为_________。

2.乙方的工作地点为甲方的酒店，地址为_________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周_________天，每天_________小时。具体班次和休息时间由甲方安排。

2.乙方享有法定节假日、带薪年休假等休息休假的权利。具体安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资构成为基本工资加绩效工资。基本工资为每月_________元，绩效工资根据乙方的表现和业绩确定。

2.乙方享有加班加点工资、夜班补贴、高温津贴等福利待遇。具体标准按照甲方规定执行。

3.甲方每月_________日左右向乙方支付工资，如遇节假日或休息日，则提前或推迟至最近的工作日支付。

五、社会保陣

1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方有权享受相应的社会保险待遇，包括养老保险待遇、医疗保险待遇、失业保险待遇等。具体待遇按照国家和地方规定执行。

3.甲方还为乙方提供其他补充保险，如商业人身意外险等，具体内容和标准按照甲方规定执行。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业机密和客户信息，不得泄露给外界或利用这些信息谋取个人利益。

2.乙方在离职后，仍应继续履行必威体育官网网址义务，直至甲方宣布解密或必威体育官网网址信息不再构成秘密为止。

3.若乙方违反必威体育官网网址义务，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任的承担方式按照合同约定执行。

2.若因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的全部损失，包括但不限于直接损失和间接损失。

3.若因甲方的违约行为给乙方造成损失的，甲方应赔偿乙方的全部损失，包括但不限于直接损失和间接损失。具体赔偿标准按照合同约定执行。

八、其他约定事项

篇2

甲方（用人单位）名称：XX酒店有限责任公司

地址：XX市XX区XX路XX号

主要负责人（法人）：XXX

乙方（劳动者）姓名：XXX

性别：X

民族：X族

学历：XX

住址：XX市XX区XX路XX号

联系方式：XXX-XXXX-XXXX

一、劳动合同期限

双方同意按以下第X种方式确定劳动合同期限：

1.本合同为固定期限劳动合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中包括试用期XX个月（试用期具体起始日期以实际入职日期为准）。

2.本合同为无固定期限劳动合同，合同期从XXXX年XX月XX日起。

3.本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，双方就完成工作任务的具体事宜另行书面约定。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方在XX部门从事XX工作，乙方应按时完成甲方交给的任务。乙方试用期工资待遇为XX元/月，试用期满后的工资待遇在《薪酬管理制度》中具体规定。甲方支付乙方的工资为税后工资，甲方代扣代缴个人所得税。

2.甲方可根据实际需要调整乙方的工作岗位，乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方有权要求乙方赔偿由此给甲方造成的一切损失。

3.乙方的工作地点为甲方的注册经营地。如甲方因生产经营需要调整工作地点的，应和乙方协商，乙方如不同意，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方每日工作时间不超过XX小时，每周工作时间不超过XX小时。甲方保证乙方每周至少休息XX日。节假日按国家及甲方规定休息。

2.乙方在试用期满后享受带薪年休假、婚假、产假等假期。具体请参照《考勤与休假制度》。在试用期内的员工不享受上述假期。

3.乙方在工作时间或休假日期间如有需要加班的，应得到甲方的批准，否则不能私自加班。私自加班的，甲方有权按《考勤与休假制度》对乙方进行处罚。

四、劳动报酬与社会保险

1.甲方根据