2025年医疗机构医护人员聘请协议3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2025年医疗机构医护人员聘请协议

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.聘请方基本信息

1.2.被聘请方基本信息

2.聘请岗位及职责

2.1.职位名称

2.2.岗位职责

2.3.工作内容

3.聘请期限

3.1.起止日期

3.2.合同续签条件

4.工作时间及休息休假

4.1.工作时间安排

4.2.休息休假制度

5.薪酬及福利待遇

5.1.薪酬结构

5.2.福利待遇

5.3.薪酬调整机制

6.社会保险及公积金

6.1.社会保险缴纳

6.2.公积金缴纳

7.考核及奖惩

7.1.考核制度

7.2.奖励措施

7.3.惩戒措施

8.合同解除及终止

8.1.合同解除条件

8.2.合同终止条件

8.3.解除或终止后的处理

9.必威体育官网网址条款

9.1.必威体育官网网址内容

9.2.必威体育官网网址期限

9.3.违约责任

10.法律适用及争议解决

10.1.法律适用

10.2.争议解决方式

11.其他约定事项

11.1.不可抗力

11.2.合同附件

12.合同签订日期

13.合同生效日期

14.合同份数及保管

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1.聘请方基本信息

1.1.1.公司名称：X医院

1.1.2.法定代表人：

1.1.3.注册地址：省市区路号

1.1.4.联系电话：0215678

1.2.被聘请方基本信息

1.2.1.姓名：

1.2.2.性别：男

1.2.3.身份证号码：5619900101

1.2.4.联系电话：1385678

2.聘请岗位及职责

2.1.职位名称：内科主治医师

2.2.岗位职责

2.2.1.负责内科病人的诊疗工作

2.2.2.参与科室的日常管理工作

2.2.3.参加科室的学术活动

2.3.工作内容

2.3.1.对内科病人进行诊断、治疗和康复指导

2.3.2.参与查房、会诊、病例讨论等工作

2.3.3.指导实习医生和进修医生的工作

3.聘请期限

3.1.起止日期：2025年1月1日至2025年12月31日

3.2.合同续签条件

3.2.1.聘请方和被聘请方均同意续签

3.2.2.被聘请方在合同期间表现良好，无违纪行为

4.工作时间及休息休假

4.1.工作时间安排

4.1.1.标准工作时间：每周工作5天，每天8小时

4.1.2.特殊工作时间：根据医院工作需要，可适当调整工作时间

4.2.休息休假制度

4.2.1.享有国家法定节假日休息

4.2.2.享有年休假、婚假、产假等假期

5.薪酬及福利待遇

5.1.薪酬结构

5.1.1.基本工资：每月人民币10,000元

5.1.2.绩效奖金：根据医院规定和被聘请方的工作表现

5.2.福利待遇

5.2.1.享有社会保险和公积金

5.2.2.享有医院提供的福利待遇，如食堂就餐、员工体检等

5.3.薪酬调整机制

5.3.1.根据医院薪酬政策及被聘请方的工作表现，每年进行一次薪酬调整

6.社会保险及公积金

6.1.社会保险缴纳

6.1.1.聘请方按照国家规定为被聘请方缴纳社会保险

6.1.2.被聘请方按照国家规定缴纳社会保险

6.2.公积金缴纳

6.2.1.聘请方按照国家规定为被聘请方缴纳住房公积金

6.2.2.被聘请方按照国家规定缴纳住房公积金

7.考核及奖惩

7.1.考核制度

7.1.1.被聘请方应按照医院规定参加年度考核

7.1.2.考核内容包括工作表现、业务能力、职业道德等

7.2.奖励措施

7.2.1.对表现优秀的被聘请方给予奖励

7.2.2.奖励形式包括物质奖励和精神奖励

7.3.惩戒措施

7.3.1.对违反医院规定和合同约定的被聘请方，将采取相应的惩戒措施

7.3.2.惩戒措施包括警告、罚款、解除合同等

8.合同解除及终止

8.1.合同解除条件

8.1.1.被聘请方因个人原因提出解除合同

8.1.2.被聘请方严重违反医院规章制度

8.1.3.被聘请方因病或非因公受伤无法履行合同

8.2.合同终止条件

8.2.1.合同期限届满

8.2.2.双方协商一致同意终止合同

8.2.3.因不可抗力导致合同无法履行

8.3.解除或终止后的处理

8.3.1.解除或终止合同后，双方应办理相关手续

8.3.2.被聘请方应将工作交接给医院指定的接替人员

8.3.3.医院应按照合同约定支付被聘请方相应的报酬

9.必威体育官网网址条款

9.1.必威体育官网网址内容

9.1.1.医院内部经营管理信息

9.1.2.