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劳务雇佣标准合同书5篇

篇1

甲方（雇主）：_________

乙方（雇员）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务雇佣合同。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_____小时，每周工作_____天的制度。

2.乙方享有每周至少一天的休息日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月_________元。

2.甲方应根据乙方的岗位、技能和表现，按月支付乙方相应的劳动报酬。

3.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应提供符合安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

3.甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

六、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的。

3.甲方有下列情形之一的，应当向乙方支付经济补偿金：

（1）依照《中华人民共和国劳动法》的规定解除劳动合同的；

（2）依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定终止劳动合同的；

（3）法律、行政法规规定的其他情形。

4.本合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

七、争议解决

双方因履行本合同发生争议的，可以协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可以依法向人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.双方约定的其他事项：_________。

2.本合同未尽事宜，由双方协商解决。

3.本合同自双方签字或者盖章之日起生效。本合同一式三份，甲乙双方各执一份，一份留存备案。

甲方（签字或者盖章）：_________

乙方（签字或者盖章）：_________

篇2

甲方（雇主）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（雇员）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

住址：XXXX

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳务雇佣合同，以明确双方的权利和义务。

第一条：合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，双方可以协商续签。

第二条：工作内容和工作地点

乙方同意在甲方指定的地点从事XX工作。具体工作内容包括：XX、XX、XX等。甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位，但需提前告知乙方，并协商一致。

第三条：工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行XX工作制，乙方每日工作时间不超过XX小时，每周工作时间不超过XX小时。甲方因工作需要，可以安排乙方加班，但需提前告知乙方，并支付加班费。乙方享有国家规定的法定节假日和休息日。

第四条：劳动报酬

甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月工资为XX元。甲方根据乙方的表现和绩效，可以给予乙方相应的奖金或晋升工资。乙方如对工资有异议，可以向甲方提出申诉。

第五条：社会保险和福利待遇

甲方应当为乙方办理社会保险手续，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。甲方应当按照规定缴纳社会保险费用，并告知乙方缴费情况。乙方因病、工伤、生育等原因需要休假的，甲方应当按照规定支付相应的待遇。

第六条：劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，如提供安全的工作服、安全帽、安全鞋等。甲方应当定期对乙方进行职业健康检查，并建立职业健康档案。乙方应当遵守甲方的安全操作规程，正确使用劳动防护用品。

第七条：合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协