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南京市公司员工技术必威体育官网网址合同5篇

篇1

甲方（公司）：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（员工）：

姓名：

职务：

联系方式：

鉴于甲方是一家拥有高科技技术的公司，乙方是甲方的员工，双方本着平等、自愿、必威体育官网网址的原则，经友好协商，达成以下技术必威体育官网网址合同：

一、技术必威体育官网网址范围

1.甲方所有未公开的技术成果、技术资料、技术秘密等，包括但不限于以下几个方面：

（1）甲方正在研究、开发或已开发完成的技术成果；

（2）甲方的技术资料、技术文档、技术手册等；

（3）甲方的技术秘密、技术配方、技术数据等。

2.甲方所有的知识产权，包括但不限于专利权、商标权、著作权等。

二、技术必威体育官网网址义务

1.乙方必须严格遵守甲方的技术必威体育官网网址规定，不得擅自泄露甲方的技术秘密。

2.乙方在甲方工作期间，不得私自复制、摘抄、拍摄或录像等技术手段获取甲方的技术资料。

3.乙方在离开甲方后，仍应继续履行必威体育官网网址义务，不得泄露甲方技术秘密或利用甲方技术秘密谋取个人利益。

4.乙方应妥善保管甲方提供的所有技术资料和技术秘密，不得丢失、损坏或泄露。

三、违约责任

1.乙方如违反本合同规定，泄露甲方技术秘密或利用甲方技术秘密谋取个人利益，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

2.乙方如因个人原因或过失泄露甲方技术秘密，应承担相应的法律责任。

四、争议解决

1.如双方发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决期间，乙方应继续履行必威体育官网网址义务，不得泄露甲方技术秘密或利用甲方技术秘密谋取个人利益。

五、其他条款

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同有效期为年，合同期满后可续签。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。合同内容如有修改，需经双方协商一致后书面变更。

3.本合同未尽事宜，由双方协商解决。协商不成的，依照相关法律法规处理。

甲方（公司）：

法定代表人：

日期：年月日

乙方（员工）：

姓名：

职务：

日期：年月日

篇2

第一章总则

第一条：本合同旨在保护公司技术秘密，防止因员工泄露而造成损失。员工同意严格遵守公司的技术必威体育官网网址规定，并承诺在任职期间及离职后一段时间内承担必威体育官网网址义务。

第二条：公司高度重视技术必威体育官网网址工作，并将其纳入公司规章制度和员工的日常工作范围。员工应积极配合公司开展技术必威体育官网网址工作，提高必威体育官网网址意识。

第二章技术必威体育官网网址的范围

第三条：技术必威体育官网网址的范围包括但不限于以下几个方面：

1.公司的技术资料、技术文档、技术成果等；

2.公司的技术发展规划、技术创新、技术改进等；

3.公司的产品配方、制作工艺、技术标准等；

4.公司的设备、仪器、仪表等的型号、规格、性能等；

5.公司的客户资料、市场信息、销售策略等。

第三章技术必威体育官网网址的期限

第四条：员工在任职期间及离职后一定年限内，应当履行技术必威体育官网网址义务。具体期限根据员工岗位、技术必威体育官网网址范围及公司的要求确定。

第四章技术必威体育官网网址的管理与使用

第五条：公司应建立健全的技术必威体育官网网址管理制度，明确技术必威体育官网网址的管理和使用规定。员工在任职期间及离职后，应当严格遵守公司的技术必威体育官网网址管理制度。

第六条：员工在任职期间，因工作需要而使用技术必威体育官网网址的，应经过公司同意，并按照规定程序进行审批。使用完毕后，应及时归还并妥善保管。

第七条：员工在离职后，应将其所掌握的技术必威体育官网网址资料归还公司，并承诺不泄露公司的技术秘密。公司应妥善保管员工离职后归还的技术必威体育官网网址资料。

第五章违约责任

第八条：员工如违反本合同的约定，泄露公司的技术秘密，应承担相应的法律责任。具体责任包括但不限于以下几个方面：

1.赔偿因泄露技术秘密而给公司造成的经济损失；

2.公开向公司赔礼道歉；

3.承担因泄露技术秘密而引发的其他法律责任。

第六章其他约定

第九条：本合同自员工签字之日起生效。员工在签订合同时，应认真阅读并理解合同的全部内容。公司有权随时检查员工履行技术必威体育官网网址义务的情况。

第十条：本合同一式两份，员工和公司各执一份。员工应妥善保管自己的合同，并按照规定履行义务。

第七章附则

第十一条：本合同的解释权归公司所有。如有任何疑问或需要解释，应及时向公司咨询。公司应依法保障员工的合法权益。

第十二条：本合同的修改、补充须经公司与员工协商