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2023-2024年红云烟草有限责任公司校园招聘公开引进高层次人才笔试答案往年题考

第I部分单选题（100题）

1.[单选题]下列各句中存在歧义的一句是()。

A:这一场关于宗教的争辩,虽说引得甚嚣尘上,然而却没有结出果实来

B:某国政府公开表示要认真执行无核政策,各国对此表示怀疑

C:从大部分黑洞来的辐射非常弱,但总的来说,辐射是可以检测得到的

D:某国政府明令禁止取缔建立对冲基金

答案：D

2.[单选题]某市实行人才强省战略,2010年从国内外引进各类优秀人才1000名,其中,管理类人才361人,非管理类不具有博士学位的人才250人,国外引进的非管理类人才206人,国内引进的具有博士学位的人才252人。根据以上陈述,可以得出()。

A:国外引进的具有博士学位的管理类人才多于70人

B:国外引进的具有博士学位的管理类人才少于70人

C:国内引进的具有博士学位的管理类人才多于70人

D:国内引进的具有博士学位的管理类人才少于70人

答案：D

3.[单选题]如今,挖掘历史人文资源以推动旅游成为一种流行思路,这本没有错。可不少地方的操作手段并不高明,除了城市改名这一异想天开的“捷径”之外,还有些地方或是大兴土木堆砌“人造古建”,或是只顾造噱头而相应的服务水准低下,如此,投入再多恐怕也难以招徕游客。个别地方甚至借助野史来佐证“人文景观的底蕴”,这种生拉硬拽“创造历史”的行为,将会以讹传讹,涂抹出一批“假历史”而贻害后人。至于对孙悟空故乡、牛郎织女相遇地的苦心经营,就更是贻笑大方了。这段文字意在说明:

A:提高服务水准是推动旅游业发展的关键

B:生拉硬拽“创造历史”只会贻笑大方

C:挖掘历史人文资源推动旅游发展应切合实际

D:城市改名实属异想天开

答案：C

4.[单选题]有形磨损和无形磨损是描述机器设备价值下降的概念。人才作为一种资源,也面临着有形磨损和无形磨损。人才的有形磨损是指随着年龄和工作时间的增长,同人才的身体和心理状况有关的体力、进取性和合作性等因素水平的下降。人才的无形磨损是指由于人才的观念、知识、方法的相对落后造成人才使用价值的下降。根据上述定义,下列属于人才无形磨损的是()。

A:在同一个岗位做了20年,刘主任有时觉得烦躁、意志减退

B:45岁的王组长常觉得体力不支,发出“心有余而力不足”的感慨

C:科室的陈力对新引进的遥感设备不感兴趣,也不积极学习

D:大学毕业生赵刚工作方法简单,经常受到同事的批评

答案：C

5.[单选题]青蛙:庄稼()

A:空气:健康

B:树木:城市

C:律师:被告

D:合同:买方

答案：B

6.[单选题]有一些植物需经过低温后才能开花并成长结实。通过低温诱导促使植物开花结实的作用称为“春化作用”。有些花卉需要在低温条件下才能促进花芽形成和花器发育,这一过程叫做“春化阶段”,而使花卉通过春化阶段的这种低温刺激和处理过程则叫做“春化作用”。根据上述定义,下列未利用春化作用原理的是()。

A:来自温带地区的耐寒花卉,较长的冬季和适度严寒能更好地满足其春化阶段对低温的要求

B:通过使用赤霉素,二年生甜菜、萝卜、大白菜等不经低温处理就可以开花

C:冬性草本植物(如冬小麦)一般于秋季萌发,经过一段营养生长后度过寒冬,于第二年夏初开花结实

D:把刚刚发芽的冬性禾谷类种子在播种之前用0~5℃冷冻一定天数,则无论何时播种,均能正常拔节

答案：B

7.[单选题]打折扣原则是指存在其他似乎有理的原因时,产生某一结果的原因作用会被打折扣。下列受打折扣原则影响的是()。

A:钱某一直坚持清晨长跑,每日都至少锻炼1小时,这让知道的人都钦佩不已

B:老蔡看到一个年轻人正扶着位老人过马路,心想:这个人是不是老人的孙子

C:这几天气温会大降,且有强降雨,一家人都劝说小玉不要在这几天出门远行

D:目睹了那个年轻人与售货员的争吵始末后,小杜觉得那个年轻人过于挑剔了

答案：B

8.[单选题]光在被照射物体单位面积上所施加的压力叫光压,也被称为辐射压强。根据量子理论,光具有“波粒二象性”,它既是一种电磁波,又是一种粒子,即光子。光子没有静态质量,但有动量。当光子撞击到光滑的平面上时,可以像从墙上反弹回来的乒乓球一样改变运动方向,并给撞击物体以相应的作用力,形成光压。这段文字主要意在说明:

A:光动量

B:光运动

C:光子

D:光压

答案：D

9.[单选题]小陈喜欢自驾游,下个月正好有假期,小陈家不远处有家旅游公司。小陈丈夫是旅游公司经理。据此,有四个推论:①有的旅游公司经理不认识某旅游公司经理的妻子;②某旅游公司经理的妻子从不跟她丈夫所在的旅游公司出游;③小陈家附近的旅游公司经理是