- 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2024年石化行业绿色生产技术培训合作协议
合同编号:__________
甲方(以下简称“培训方”):
公司名称:__________
地址:__________
联系方式:__________
地址:__________
乙方(以下简称“合作方”):
公司名称:__________
地址:__________
联系方式:__________
地址:__________
第一章总则
1.1本协议依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就甲方为乙方提供2024年石化行业绿色生产技术培训服务事宜,经友好协商,达成如下协议。
第二章培训内容与目标
2.1培训内容
2.1.1甲方负责为乙方提供石化行业绿色生产技术方面的培训课程,包括但不限于以下内容:
a)绿色生产理念及政策法规;
b)绿色生产技术原理及实际应用;
c)绿色生产设备操作与维护;
d)绿色生产安全管理;
e)绿色生产新技术与发展趋势。
2.1.2培训方式
2.1.2.1甲方采取线上与线下相结合的培训方式,线上培训包括视频课程、在线互动等,线下培训包括实操演练、现场教学等。
2.1.2.2甲方应根据乙方需求,制定培训计划,保证培训内容的完整性和实用性。
2.2培训目标
2.2.1乙方通过本次培训,应掌握石化行业绿色生产的基本知识、操作技能和安全意识,提高绿色生产技术水平。
第三章培训期限与地点
3.1培训期限
3.1.1本协议自签署之日起生效,培训期限为____个月。
3.1.2甲方应在培训期限内完成约定的培训内容。
3.2培训地点
3.2.1线下培训地点为甲方指定的培训场所。
3.2.2线上培训平台由甲方提供,乙方需具备相应的网络条件。
第四章培训费用与支付
4.1培训费用
4.1.1乙方应支付甲方培训费用共计人民币___元(大写:___元整),作为甲方为乙方提供培训服务的报酬。
4.1.2培训费用包含以下内容:
a)培训师资费用;
b)培训教材费用;
c)培训场地费用;
d)培训期间食宿费用(如乙方需要)。
4.2支付方式
4.2.1乙方应按照以下方式支付培训费用:
a)签署本协议后___日内支付【%】的培训费用;
b)培训结束后___日内支付剩余【%】的培训费用。
第五章培训成果与评价
5.1培训成果
5.1.1乙方应积极参与培训,保证培训成果的达成。
5.1.2培训结束后,乙方应提交一份培训总结报告,详细描述培训过程中的收获及不足。
5.2培训评价
5.2.1甲方有权对乙方的培训成果进行评价。
5.2.2乙方应按照甲方的要求,参加培训成果考核。考核合格者,甲方将颁发培训证书。
第六章培训师的资格与职责
6.1培训师资格
6.1.1甲方应保证所有培训师具备以下资格:
a)拥有与培训内容相关的专业学历背景;
b)具备石化行业绿色生产技术领域的工作经验;
c)具备相应的培训资格或认证;
d)具备良好的职业道德和沟通能力。
6.1.2甲方应在培训开始前向乙方提供培训师的详细资料,包括但不限于培训师的资质证书、工作简历等。
6.2培训师职责
6.2.1甲方培训师应按照培训计划和课程大纲,认真组织和实施培训活动。
6.2.2甲方培训师应保证培训内容的准确性和前沿性,及时更新培训材料。
6.2.3甲方培训师应积极参与乙方的互动与讨论,解答乙方在培训过程中的疑问。
第七章乙方的权利与义务
7.1乙方权利
7.1.1乙方有权要求甲方按照约定的内容和方式提供培训服务。
7.1.2乙方有权对培训师的授课质量提出意见和建议。
7.1.3乙方有权根据实际需要,要求甲方对培训计划和内容进行调整。
7.2乙方义务
7.2.1乙方应按照约定的时间、地点参加培训。
7.2.2乙方应遵守甲方的培训纪律,不得迟到、早退或中途退出培训。
7.2.3乙方应积极参与培训活动,完成甲方布置的培训任务。
第八章培训资料的提供与使用
8.1培训资料提供
8.1.1甲方应在培训开始前向乙方提供完整的培训资料,包括但不限于教材、课件、操作手册等。
8.1.2甲方提供的培训资料应具备知识产权,并保证不侵犯他人的知识产权。
8.2培训资料使用
8.2.1乙方应妥善保管甲方提供的培训资料,不得私自复制、传播或用于其他用途。
8.2.2乙方在培训结束后,应按照甲方的要求,归还或销毁多余的培训资料。
第九章违约责任
9.1甲方违约责任
9.1.1如果甲方未能按照约定提供培训服务,乙方有权要求甲方继续履行合同或解除合同,并要求甲方承担相应的违约责任。
9.1.2如果甲方提供的培训服务存在严重质量问题,乙方有权要求甲方退还部分或全部培训费
您可能关注的文档
- 农业资源利用与可持续发展三三农实践指南.pdf
- 信息技术与应用创新作业指导书.pdf
- 新兴体育产业智能体育设施建设及运营模式研究.pdf
- 农业保险行业精准扶贫与风险防控方案.pdf
- 建筑装饰装修操作作业指导书.pdf
- 三农农业科技发展作业指导书.pdf
- 医疗健康领域数据共享技术支持合作合同.doc
- 产品经理实战技能指南.pdf
- 供应链管理作业指南.pdf
- 医药行业智能化药物研发与临床试验技术创新方案.pdf
- 2024年04月湖州吴兴农村商业银行2024年招考微贷客户经理笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [北京]北京石景山区消防救援支队政府专职消防员招录32人笔试历年典型考点(频考版试卷)附带答案详解.docx
- 2024年04月湖北银行小企业金融服务中心2024年招考笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2024年02月献县融和村镇银行(河北省)2024年招考3名客户经理笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2024年02月吉林银行白山分行2024年社会招考2名工作人员笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2024年03月[北京]2024中国邮政储蓄银行中邮理财金融科技岗位春季校园招考笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2024年03月中泰证券股份有限公司2024年春季校园招考笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2024年04月河北省财达证券股份有限公司财富管理与机构业务委员会数字金融部2024年招考2名数字运营岗人员笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2024年01月[上海]2024年招商银行上海分行校园招考笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [南京]2023年江苏南京市规划和自然资源局秦淮分局编外工作人员招聘3人笔试历年典型考点(频考版试卷.docx
文档评论(0)