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快餐店用工合同6篇

篇1

本合同由以下双方签订：

甲方（雇主）：XXX快餐店，地址：XXXX，法定代表人：XXX，联系方式：XXXX。

乙方（员工）：XXX，性别：XX，年龄：XX，住址：XXXX，联系方式：XXXX。

一、合同目的

本合同旨在明确双方的权利和义务，确保甲乙双方的合法权益得到保障。

二、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期限为XX年。

三、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方指定的快餐店从事服务工作，具体岗位职责按照甲方要求执行。

2.工作地点：XXXX快餐店。

四、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方制定的排班表执行，包括全日制和非全日制工作。

2.甲方确保乙方每周至少休息一日，具体休息时间根据排班表确定。

3.乙方在国家规定的节假日享有休假权利，甲方应根据实际情况安排休假。

五、劳动报酬

1.乙方的工资按照甲方制定的薪酬制度执行，工资标准为基本工资加绩效工资。

2.甲方每月以货币形式支付乙方工资，每月XX日为发薪日。

3.乙方在完成工作任务且表现优秀的情况下，有权获得相应的奖金和福利。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方相关规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2.乙方在患病或非因工负伤期间，甲方应按照相关规定支付医疗期内的工资待遇。

3.乙方在合同期内因工致残或死亡，甲方应按照相关规定支付相关待遇。

七、劳动保护、劳动条件和职业病防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。

2.甲方建立健全职业病防治制度，保障乙方的职业健康。

3.乙方在工作中应严格遵守安全操作规程，避免发生工伤事故。

八、劳动纪律和奖惩制度

1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，按时出勤，完成工作任务。

2.甲方依据规章制度对乙方进行奖惩，奖励一般采用精神鼓励和物质奖励相结合的方式；惩罚一般采用批评教育、警告、罚款等方式。

3.具体奖惩措施按照甲方制定的奖惩制度执行。

九、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更合同内容。变更合同应签订书面协议。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

-乙方严重违反劳动纪律或规章制度的；

-乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

-乙方被依法追究刑事责任的；

-法律、法规规定的其他情形。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

-甲方未按照合同约定提供劳动保护和劳动条件的；

-甲方未及时足额支付劳动报酬的；

-甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

-乙方的合法权益受到侵害的；

-法律、法规规定的其他情形。

4.合同期满或者双方约定的终止条件出现，合同自行终止。

5.双方协商一致，可以续订劳动合同。续订劳动合同应签订书面协议。

十、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.在争议处理过程中，双方应严格遵守本合同的约定，不得擅自变更或解除合同。如一方违反约定，应承担相应的法律责任。

3.本合同的争议解决条款适用中华人民共和国的相关法律法规。

十一、其他事项

1.双方可另行签订培训协议、必威体育官网网址协议等作为本合同的补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。如补充协议与本合同内容冲突的，以补充协议为准。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。4.未尽事宜，可另行协商解决。5.本合同的解释权归甲乙双方共同所有。以上条款双方应严格遵守，如有违反，应承担相应的法律责任。

篇2

甲方（雇主）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（员工）：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_____