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2024年消防值班制度

一、单位应明确值班人员的职责，制订每日值班和交接班的程序

与要求，以及消防巡查的程序与要求。

二、各级值班人员严格履行职责，值班领导负责检查、督促值班

人员开展防火巡查。值班人员负责对本单位进行防火巡查。

三、防火巡查时应认真做好记录，发现消防安全问题应及时采取

措施并逐级报告。如发现火情时，应迅速按灭火和应急疏散预案紧急

处理，拨打119火警电话向119指挥中心报告火警，同时报告单位部

门主管。

四、值班人员按时交接班，做好交接班记录以及消防巡查、问题

处置、事故处理等情况的交接手续。未履行交接班手续，值班人员不

得擅自离岗。

五、值班期间严禁脱岗、饮酒以及从事各种娱乐活动，严禁睡

觉。

2024年消防值班制度（二）

一、背景概述

消防工作是保护人民生命财产安全的重要任务，对于现代社会的

发展和城市的安全稳定起着至关重要的作用。为了提高消防队伍的应

急处置能力和效率，以适应日益复杂多变的灾害形势，2024年消防部

门决定对消防值班制度进行改革和优化。

二、目标和原则

1.目标：通过改革消防值班制度，提高数消防队伍的应急能力和

效率，确保人民生命财产安全。

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2.原则：

(1)公平公正原则：消防员的值班机会应该公平合理地分配，不

偏袒任何人。

(2)人性化原则：优化值班安排，合理疏解消防员工作压力，提

供充足的休息时间。

(3)灵活性原则：灾害应急情况不可预测，值班制度应具备一定

的灵活性和应变能力。

三、改革方案

1.值班周期调整：

(1)考虑到消防员工作压力和身体健康，将每个值班周期调整为

7天，其中包含一天的休息时间。

(2)值班周期之间的过渡时间将延长为48小时，以确保消防员有

足够的时间休息和调整。

2.值班人员配备：

(1)根据各个消防中队人员数量和工作需求，合理分配消防员的

值班任务。

(2)在重要岗位上设置备班消防员，以应对突发事件或特殊情况

的发生。

3.值班调动机制：

(1)对于连续值班天数过长的消防员，应当优先调动休息，确保

每个消防员的身体和精神健康。

(2)值班组长应根据实际情况，合理安排值班队员的工作时间，

确保连续工作时间不过长。

4.值班备勤和培训：

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(1)每次值班开始前，值班人员必须进行备勤，确保设备和器材

的正常运行。

(2)每个值班周期结束后，对值班人员进行培训和经验总结，提

高工作水平和应急处理能力。

5.值班记录和考核：

(1)每个值班小组应当详细记录每次值班人员的工作情况和处理

结果，以备后续分析和评估。

(2)定期对值班人员的工作质量进行考核和评估，对