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GPS奖惩制度--第1页
GPS交通安全奖惩制度
第一节总则
第一条总则：为严明纪律，奖惩分明，调动驾驶员工作积极性，
提高安全意识的原则；本着公平、公正的管理制度，进一步贯彻公司
各项规章制度、明确岗位职责，公司根据各部门之间协作事项，特制
定本奖惩制度。
第二条本规定适用于公司的全体驾驶员。
第二节奖惩的原则
第三条时速超过限定时速不到10%的，给予警告；
第四条驾驶员发生交通事故，壹仟元以下不走保险公司可走快
速理赔处理程序，费用由驾驶员承担80%，公司承担20%，并对该驾
驶员进行安全教育。
第五条驾驶员发生交通事故，壹仟元以上至贰仟元以下走保险
公司的，费用由驾驶员承担理赔金额10%罚款，并对该驾驶员进行安
全教育。
第六条驾驶员发生交通事故贰仟元以上走保险公司的，费用由
驾驶员承担理赔金额的10%罚款，如出现理赔以外的残值按理赔残值
30%罚款。并对该驾驶员进行安全教育。
第七条驾驶员发生交通互撞自陪事故我方车辆车损较轻能自
行修复的，公司不做处理。互撞自陪交通事故走保险公司的，公司对
该驾驶员处以理赔金额的10%罚款。
GPS奖惩制度--第1页
GPS奖惩制度--第2页
第三节奖励
第八条奖励的方法有经济奖励和荣誉奖励。
（一）按照司机工作标准执行。
（二）全年无交通事故以及违章。
第九条月奖（卫生、安全、满勤）每项：100元
（一）卫生奖：全月车辆卫生洁净率90%。
（二）安全奖：全月安全行驶无任何交通事故以及
违章及小挂小碰。
（三）满勤奖：全月无请假，旷工。
************公司
2012年8月15日
GPS奖惩制度--第2页
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