人工劳务合同6篇.docxVIP

人工劳务合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本人工劳务合同。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应按照甲方的要求完成工作任务。

2.乙方的工作地点为_________，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_____小时，每周工作_____天的工时制度。

2.乙方享有国家法律规定的休息日和节假日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。

四、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为_________元/月。

2.乙方在试用期内的工资为_________元/月。

3.甲方应根据乙方的岗位变动和年度考核情况调整乙方的工资。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有国家法律规定的社会保险待遇。

3.甲方应为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。

2.甲方有权对乙方进行教育和培训，提高乙方的业务能力和工作效率。

3.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权依法处理。

七、合同变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.除本条第二款、第三款规定的情形外，双方不得随意解除劳动合同。如有特殊情况，需提前一个月书面通知对方。

5.合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

6.双方协商同意续签合同的，应在本合同期满前一个月内办理续签手续。

7.双方因履行合同发生争议时，应首先通过协商或调解解决；协商不成的，可依法提起仲裁或诉讼。

8.本合同未尽事宜，双方可协商补充，补充协议与本合同具有同等法律效力。

9.本合同一式两份，双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

本合同由以下双方签订：

甲方（雇主）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系方式：[公司电话]

乙方（雇员）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

身份证号码：[员工身份证号码]

联系方式：[员工电话]

鉴于甲方需要雇佣乙方从事人工劳务，乙方愿意受雇于甲方，双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成以下协议：

一、合同期限

本合同自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止，期限为[合同期限]。

二、工作内容和要求

1.乙方同意接受甲方的雇佣，从事[工作内容]工作。

2.乙方应当按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

3.乙方应当爱护甲方的财物，保持工作场所的清洁和整齐。

4.乙方应当遵守甲方的规章制度，尊重甲方的领导和同事。

三、工作时间和地点

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如有加班或特殊工作安排，需提前告知乙方并征得其同意。

2.乙方的工作地点为甲方指定的场所，如有变更需提前告知乙方。

四、劳动报酬

1.甲方向乙方支付的劳动报酬为[工资标准]，支付方式为[支付方式]，支付时间为每月的[发薪日期]。

2.甲方根据乙方的表现和业绩，可以给予乙方相应的奖金或晋升机会。

3.乙方在试用期内，甲方可以调整乙方的工资或解除试用合同，但需提前告知乙方。

五、社会保险和福利

1.甲方应当为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。保险费用由甲方承