私人劳动雇佣合同范本5篇.docx

私人劳动雇佣合同范本5篇

篇1

甲方（雇主）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系方式：[公司电话]

乙方（雇员）：[雇员姓名]

地址：[雇员住址]

联系方式：[雇员电话]

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订如下私人劳动雇佣合同：

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方根据工作需要和乙方的工作表现，可以延长或缩短合同期限。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事[具体岗位]工作，并按照甲方的要求完成工作任务。

2.乙方的工作地点为[工作地点]，如需调整工作地点，需经双方协商一致。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间为[工作时间]，如需调整工作时间，需经双方协商一致。

2.乙方享有国家规定的休息休假权利，具体安排由甲方根据工作需要和实际情况决定。

四、劳动报酬和福利待遇

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为[工资数额]元。

2.乙方在甲方工作期间，享有与甲方正式职工相同的福利待遇。

3.甲方可以根据工作需要和乙方的工作表现，调整乙方的劳动报酬和福利待遇。

五、社会保险和劳动保护

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，应当遵守甲方的安全卫生规定，不得从事违法、违规活动。

3.甲方应当为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。

六、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担违约责任并赔偿因此造成的损失。

2.乙方在甲方工作期间，如违反甲方的规章制度或工作纪律，甲方有权依法解除劳动合同。

3.甲方未按照合同约定向乙方支付劳动报酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

七、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双协商确定。协商不成的，按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定处理。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

篇2

甲方（雇主）：[甲方姓名]，性别：[甲方性别]，出生日期：XXXX年XX月XX日，住址：[甲方住址]，联系方式：[甲方电话]

乙方（雇员）：[乙方姓名]，性别：[乙方性别]，出生日期：XXXX年XX月XX日，住址：[乙方住址]，联系方式：[乙方电话]

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动雇佣合同，以明确双方的权利和义务。

第一条：合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第二条：工作内容和工作地点

乙方同意在甲方指定的工作地点[工作地点]从事[工作内容]工作。工作地点和内容会根据业务需要进行调整，具体以甲方通知为准。

第三条：工作时间和休息休假

甲方根据业务需要，会安排加班和调整工作时间，具体以甲方通知为准。乙方需遵守甲方的工作时间安排，并有权享受国家规定的休息和休假。

第四条：劳动报酬

甲方按照国家和当地政府的有关规定，以及公司的实际支付能力，为乙方支付合理的劳动报酬。具体支付方式和标准以甲方通知为准。乙方有权按时足额领取劳动报酬，并享受公司规定的福利待遇。

第五条：社会保险和福利

甲方应按照国家和当地政府的有关规定，为乙方办理社会保险手续，并缴纳社会保险费用。具体保险项目和标准以甲方通知为准。乙方因病、因伤等非因工负伤的治疗费用，按照社会保险的规定执行。

第六条：劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的生命安全和身体健康。具体防护措施和标准以甲方通知为准。乙方应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程，配合甲方做好职业危害防护工作。

第七条：劳动纪律

乙方应遵守甲方的劳动纪律和相关规定，服从甲方的管理和指挥。具体劳动纪律和违规处理办法以甲方通知为准。

第八条：合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以对本合同的内容进行变更。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（2）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）甲方因业务需要调整工作地点和内容的；

（4）甲方因经营困难需要裁减人员的。

3.有下列情形之一的，乙