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2025年度专业保安公司聘用合同范本2025年度版3篇.docx

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

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甲方:XXX

乙方:XXX

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RESUME

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2025年度专业保安公司聘用合同范本2025年度版

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.合同期限

2.1合同起止日期

2.2合同续签条件

3.服务内容与范围

3.1保安服务内容

3.2服务区域及范围

4.人员配备与职责

4.1人员数量及资质要求

4.2职责分工与权限

5.工作时间与休息

5.1工作时间安排

5.2休息时间及调休规定

6.工资与福利待遇

6.1工资标准及支付方式

6.2社会保险及住房公积金

6.3福利待遇

7.管理与监督

7.1甲方对乙方工作的监督

7.2乙方对甲方工作的反馈

8.违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

11.合同生效与变更

11.1合同生效条件

11.2合同变更程序

12.必威体育官网网址条款

12.1必威体育官网网址内容

12.2必威体育官网网址期限

13.其他约定事项

13.1其他约定事项一

13.2其他约定事项二

14.合同附件

14.1附件一:人员名单

14.2附件二:服务内容明细表

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

甲方名称:___________

甲方地址:___________

甲方法定代表人:___________

甲方联系电话:___________

1.2乙方基本信息

乙方名称:___________

乙方地址:___________

乙方法定代表人:___________

乙方联系电话:___________

2.合同期限

2.1合同起止日期

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2合同续签条件

合同到期前一个月,双方如无异议,可协商续签,续签期限为一年。

3.服务内容与范围

3.1保安服务内容

(1)门卫值守;

(2)巡逻警戒;

(3)安全检查;

(4)应急处理;

(5)其他甲方要求的保安服务。

3.2服务区域及范围

服务区域:___________

服务范围:___________

4.人员配备与职责

4.1人员数量及资质要求

乙方应配备不少于____名保安人员,均需具备保安员资格证书。

4.2职责分工与权限

(1)门卫值守:负责门禁管理、外来人员登记、物品检查等;

(2)巡逻警戒:负责巡逻区域内的安全巡逻,发现可疑情况及时报告;

(3)安全检查:定期对甲方场所进行安全检查,发现问题及时上报;

(4)应急处理:遇有突发事件,立即启动应急预案,确保安全;

(5)其他职责:执行甲方交办的其他任务。

5.工作时间与休息

5.1工作时间安排

乙方保安人员实行24小时值班制度,具体工作时间由甲方安排。

5.2休息时间及调休规定

(1)乙方保安人员每月休息天数不少于4天;

(2)休息时间由甲方根据实际情况安排,如需调休,需提前与乙方协商。

6.工资与福利待遇

6.1工资标准及支付方式

(1)乙方保安人员工资标准为每月____元;

(2)工资支付方式:每月____日前发放上月工资。

6.2社会保险及住房公积金

(1)乙方保安人员应依法参加社会保险及缴纳住房公积金;

(2)社会保险及住房公积金缴纳比例按国家及地方相关政策执行。

6.3福利待遇

(1)乙方保安人员享有国家法定节假日及年休假;

(2)乙方保安人员享有加班工资及夜班补贴;

(3)乙方保安人员享有公司统一组织的体检。

8.违约责任

8.1甲方违约责任

(1)甲方未按时足额支付乙方工资的,应向乙方支付工资总额的____%作为违约金。

(2)甲方未按照合同约定提供工作条件的,应承担相应的赔偿责任。

8.2乙方违约责任

(1)乙方未按合同约定提供合格保安人员的,应向甲方支付违约金,金额为____元/人/天。

(2)乙方保安人员违反甲方规定,给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。

9.争议解决

9.1争议解决方式

双方在履行合同过程中发生争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2争议解决机构

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

(1)合同期满;

(2)双方协商一致解除;

(3)因不可抗力导致合同无法履行;

(4)一方违约,另一方在合理期限内未采取补救措施或补救措施不力。

10.2合同终止条件

(1)合同解除;

(2)合同期满未续签;

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