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聘请教师合同协议
合同编号：__________
甲方（聘请方）：__________（以下简称“甲方”）
乙方（被聘请方）：__________（以下简称“乙方”）
第一章总则
1.1本合同由甲方与乙方签订，旨在明确双方在教师聘请过程中的权利义务关系，保障双方的合法权益。
1.2本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国教师法》等相关法律法规制定。
1.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对双方具有法律约束力。
第二章聘请岗位及职责
2.1甲方聘请乙方担任__________（岗位名称）教师。
2.2乙方应按照甲方的要求，履行以下职责：
（1）认真备课、上课，完成教学任务；
（2）关心学生，注重学生身心健康，培养学生的综合素质；
（3）参与甲方组织的教育教学活动，积极参与教育教学改革；
（4）遵守甲方制定的规章制度，维护甲方的合法权益。
第三章聘用期限及待遇
3.1本合同聘用期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
3.2在聘用期间，甲方应按以下标准支付乙方工资待遇：
（1）基本工资：人民币____元/月；
（2）绩效工资：根据乙方的工作绩效确定；
（3）其他补贴：如住房补贴、交通补贴等。
3.3甲方应按时足额支付乙方工资待遇，不得拖欠。
第四章知识产权及必威体育官网网址
4.1乙方在履行本合同期间所创作的教育教学成果，其知识产权归甲方所有。
4.2乙方应对在履行本合同过程中获得的甲方商业秘密、学生个人信息等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址，未经甲方同意，不得向第三方披露。
4.3乙方违反必威体育官网网址义务的，应承担相应的法律责任。
第五章违约责任
5.1甲方违反本合同约定的，应承担以下违约责任：
（1）未按时支付乙方工资待遇的，应支付违约金人民币____元；
（2）违反本合同其他约定的，应根据违约程度支付相应的违约金。
5.2乙方违反本合同约定的，应承担以下违约责任：
（1）未完成教学任务的，应支付违约金人民币____元；
（2）泄露甲方必威体育官网网址信息的，应支付违约金人民币____元；
（3）违反本合同其他约定的，应根据违约程度支付相应的违约金。
第六章工作时间及休息休假
6.1乙方的工作时间为每周__天，每天__课时，具体作息时间按照甲方制定的作息时间表执行。
6.2乙方享有国家法定节假日休息权，甲方应按照国家规定为乙方安排节假日休息。
6.3乙方在聘用期间，享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇，具体按照甲方制定的休假管理制度执行。
6.4甲方应保障乙方享有国家规定的休息休假权利，不得无故剥夺或减少乙方的休息休假时间。
第七章培训与进修
7.1甲方应根据教育教学需要，为乙方提供相应的培训和进修机会。
7.2乙方应积极参加甲方组织的培训和进修活动，提升自身教育教学能力。
7.3乙方参加培训和进修期间，甲方应按正常工资待遇支付乙方工资。
7.4乙方在培训和进修期间，应遵守甲方及培训机构的相关规定，不得违反纪律。
第八章纪律与奖惩
8.1乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
8.2乙方在工作中表现突出的，甲方应给予适当的奖励。
8.3乙方违反甲方规章制度，情节轻微的，甲方可以给予警告或罚款；情节严重的，甲方可以解除本合同。
8.4乙方对甲方的处罚决定有异议的，可以向甲方提出申诉。
第九章终止与解除合同
9.1本合同在以下情况下终止：
（1）合同期限届满；
（2）双方协商一致解除合同；
（3）乙方达到法定退休年龄；
（4）法律法规规定的其他终止情形。
9.2甲方在以下情况下可以解除合同：
（1）乙方严重违反甲方规章制度；
（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；
（3）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作；
（4）法律法规规定的其他解除情形。
9.3乙方在以下情况下可以解除合同：
（1）甲方未按照约定支付劳动报酬；
（2）甲方未按照约定提供劳动条件；
（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动；
（4）法律法规规定的其他解除情形。
第十章其他约定
10.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。
10.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
10.4本合同签订后，甲乙双方应遵守合同约定，如一方违反合同，另一方有权要求违约方承担违约责任。
10.5本合同签订后，甲乙双方应妥善保管各自持有的合同副本，如有遗失，应及时向对方申请补办。
第十一章争议解决
11.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
11.2如果协商不成，任何一方均有权
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